STAGE Environnement – Campus Charles Zviak (H/F)

QUI SOMMES NOUS ?

Depuis juillet 2023 et la création de l'entité juridique L'Oréal France, les 6 campus d'Ile de France et leurs équipes opèrent de manière coordonnée avec une vision et une feuille de route partagée.  
 
 Le Campus Charles Zviak qui fait partie de ce collectif accueille environ 2600 collaborateurs des services Recherche & Innovation et Opérations. Ce campus a accueilli 1000 collaborateurs supplémentaires dans le nouveau bâtiment « SO TECH » en 2025.  

Au sein de l’équipe Campus Charles Zviak, nous recherchons un.e stagiaire pour le semestre 2 2026 (à partir d’août jusqu’à décembre 2026). 

MISSIONS

Vous contribuerez aux missions suivantes : 

- Réalisation d’une analyse environnementale et d’une analyse de l'adaptation au changement climatique du campus

- Suivi du démarrage et de la mise au point de la station d'épuration des eaux usées des laboratoires du bâtiment CAPI

- Création de la route de l'eau et la route de l’énergie pour le nouveau bâtiment SO Tech

- Identification et évaluation des projets de réduction issus des nouveaux objectifs du Groupe L'Oréal pour le Futur, en particulier ceux liés au scope 3 de l'empreinte carbone du campus

- Contribution à l’élaboration et à l’animation des sensibilisations à l’environnement sur le campus.

VOTRE FUTURE EQUIPE

Vous reporterez à la Responsable Environnement du Campus Charles Zviak. 

QUI ETES-VOUS ?

• COMPETENCES METIERS

Vous êtes en école d’ingénieur en environnement niveau BAC +3 ou suivez des études spécialisées en environnement après un cursus Chimie ou Biologie. 

 

• SOFT SKILLS

 Vous avez des compétences en communication orales et relations interpersonnelles.

Vous aimez le travail d’équipe, encouragez la collaboration.

Vous avez à la fois le goût du terrain, et celui de la réglementation, de l’analyse de données et documents techniques. 

CETTE OFFRE VOUS INTERESSE ?

N’hésitez plus et postulez pour rejoindre notre équipe Campus !

 

 

NOUS SOMMES ENGAGES ET DETERMINES (NOTRE ENGAGEMENT DE DIVERSITE, EQUITE ET INCLUSION)

Nous nous engageons à garantir des processus de recrutement inclusifs et à plaider pour l’embauche et la promotion de chaque candidat de manière éthique et équitable.

Le Groupe interdit strictement toute discrimination à l'encontre de tout candidat à un emploi en raison de son identité ou expression de genre, de son orientation sexuelle, de son handicap visible et/ou invisible, de ses origines socio-économiques et/ou multiculturelles, de son état de santé, de son âge, de sa religion ou de toute autre caractéristique protégée par loi.

Nous sommes fiers d'être un employeur garantissant l'égalité des chances.

Si vous souhaitez obtenir plus d'informations sur L'Oréal, n'hésitez pas à consulter notre site : https://careers.loreal.com