Rejoignez notre équipe de production pour un stage de 4 à 6 mois à compter de Août 2026

INNOVATEUR •STRATÉGE • DÉVELOPPEUR DE PERSONNES • INTÉGRATEUR • ENTREPRENEUR

Derrière chaque grande marque se cache une grande histoire. 
 

La nôtre a commencé avec un jeune chimiste, Eugène Schueller, qui produisait et vendait des teintures pour cheveux de sa cuisine. De ces origines, nous sommes aujourd’hui une famille de 90 000 collaborateurs dans 150 pays travaillant pour plus de 40 marques mondialement reconnues. Notre objectif est d’innover et de créer des produits qui répondent à une diversité infinie des besoins et des désirs de nos consommateurs en matière de beauté.

Chez L’Oréal, créer l’avenir de la beauté est notre passion, et nous le faisons toujours avec un engagement fort envers l’environnement. Aujourd’hui, notre ambition est de devenir la première entreprise de BeautyTech. 

Cette stratégie est alimentée par l’équipe des Opérations de L’Oréal, forte de 20 000 individus répartis dans le monde entier et orchestrant une expertise de pointe sur l’ensemble de la chaîne de valeur ; du conditionnement et du développement des produits à l’approvisionnement, la fabrication et la chaîne d’approvisionnement.  

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE CETTE AVENTURE ?

Rejoignez notre équipe Production en tant que stagiaire ingénieur production
 

Qui sommes-nous ?  
 

Première usine carbone neutre du groupe en 2009,déclarée usine Waterloop depuis janvier 2019, l’usine de L’Oréal Libramont est l’une des 38 usines du groupe L’Oréal, spécialisée en coloration et soins du cheveux. Elle est reconnue par le groupe comme site pilote pour de nombreux projets innovants.  

Vous recherchez une expérience professionnelle qui vous permettra de participer au développement de l’industrie 4.0 à travers la révolution digitale dans le domaine de la production. Vous souhaitez vous révéler au sein d’une entreprise aux valeurs fortes qui cultive des défis dans un groupe international. 

VOS MISSIONS : 

Sous la responsabilité des Ingénieurs  de conditionnement, vos missions seront les suivantes :

1. Fiabilisation & Montée en Cadence :
   • Piloter la montée en performance des nouvelles lignes A12 et L47.
   • Réaliser des analyses de causes racines pour identifier les leviers d'amélioration.
   • Mener des plans d'actions concrets pour diminuer le nombre de  non-conformité qualité 
2. Standardisation & Lancements (FORMATCH) :
   • Créer et animer les Valeurs Nominales de Réglage (VNR) pour les nouveaux lancements de produits (Tubes & Flacons) au sein de notre outil de gestion FORMATCH.
3. Appui Opérationnel au quotidien :
   • Soutenir les ingénieurs de conditionnement dans le déploiement des rituels de performance : PDCA, SIO, SHAP, Non conformité qualité . 

VOTRE PARCOURS D'APPRENTISSAGE 

Ce stage vous offre une immersion totale dans le métier d'ingénieur de production :

• Maîtrise des méthodes de Gestion de Projet en milieu industriel .
• Expertise en analyse de causes racines et résolution de problèmes techniques.
• Développement de vos capacités de communication  auprès des équipes terrain.

Les compétences dont vous aurez besoin pour réussir 

• Formation : Étudiant(e)  École d'Ingénieur.
• Soft Skills : Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre dynamisme et votre motivation. Votre aisance relationnelle et votre bon contact humain sont vos meilleurs atouts pour collaborer avec les opérateurs et techniciens.
• Compétences techniques :
  • Maîtrise Microsoft (Excel, PowerPoint).
  • Connaissances ou appétence pour Power BI, Autocad et Fusion 3D

Si vous vous reconnaissez dans cette description et que ce poste vous intéresse, envoyez nous votre candidature ! 

Le processus : un premier entretien RH. Si cet entretien est concluant, un second entretien sera organisé avec le manager. Nous donnons réponse dans la semaine qui suit l’entretien.