A L'Oréal está presente em mais de 150 países em cinco continentes. Por mais de um século, a L'Oréal dedicou-se exclusivamente a “criar a beleza que move o mundo”; é agora a líder mundial da indústria, com vendas consolidadas de €29 bilhões. Juntos, resolvemos desafios complexos em grande escala, enquanto continuamos comprometidos em tornar o mundo um lugar mais inclusivo e melhor para todos e para o nosso planeta. Experimente a emoção da agilidade para moldar o futuro da beleza; onde diversidade e propósito se unem e criam um impacto significativo.

Na L’Oréal Luxo, criamos a melhor versão da beleza de luxo. Nossa divisão possui um portfólio incomparável de 23 marcas aspiracionais (dentre Yves Saint Laurent, Lancôme, Prada,..) e um time incrivelmente talentoso de 28mil experts, tornando-a perfeitamente equipada para atender às demandas infinitas e abrangentes dos consumidores de luxo em todo o mundo.

A área Comercial da L'Oréal é uma verdadeira força motriz por trás do sucesso das nossas marcas e clientes! A nossa equipe comercial é composta por profissionais estratégicos, analíticos, criativos e orientados para resultados, que trabalham em parceria com nossos clientes para impulsionar o crescimento dos negócios. Além disso, você terá a chance de trabalhar com os produtos mais inovadores e desejados do mercado de beleza. Junte-se a nós e faça parte dessa jornada incrível, onde você terá a oportunidade de deixar a sua marca no mundo da beleza! 

Missão: 

Como Analista Sr. de RGM (Revenue Growth Management), você auxiliará a L’Oréal Luxo a crescer de maneira ainda mais acelerada e financeiramente eficiente!
  

Principais Atividades:

• Produzir análises e business cases referentes à Tax Reform, considerando os impactos na sensibilidade de preços, demanda e modelos de negócio/competitividade; 
• Revisar a política comercial da divisão, através de análises de otimização de preço por canal/cliente, de front margin, trade margin e desconto médio, de forma multifuncional e co-construída com o time comercial e finanças;
• Implementar e operacionalizar a estratégia de preços, potencializando nosso posicionamento vs concorrentes e maximizando oportunidades de “willingness to pay” dos consumidores por SKU; 
• Gerenciar toda a estratégia promocional da divisão, liderando os calendários promocionais (como black friday, prime day) levando em consideração o posicionamento de marca, análise de concorrentes, ganho de Market share e venda de produtos E&O; e
• Conduzir e recomendar a revisão de mix ativo da divisão, a partir de análises de otimização de portfólio, impacto em Market share divisão/grife.

Conhecimentos Necessários:

• Pré-requisitos técnicos: conhecimento sobre composição de preços, demonstração de resultados (P&L/DRE), métricas de sensibilidade de preços (elasticidade simples e cruzada), métricas de rentabilidade (ROI, Uplift), Excel e Power BI
• Pré-requisitos comportamentais: capacidade de comunicação com múltiplos stakeholders, resolução de problemas, altíssima capacidade analítica e mentalidade inovadora/empreendedora
• Experiência em RGM/Pricing
• Diferencial: Modelagem de demanda considerando a sensibilidade de preços; Modelos de Preço; Modelos em Python

O que você vai encontrar:

• Possibilidades de crescimentos, incluindo carreira internacional;
• Ambiente inclusivo e diverso;
• Cultura voltada para pessoas, pessoas e pessoas!

Estamos empenhados em garantir processos de recrutamento inclusivos e em defender a contratação e promoção de cada candidato de forma ética e equitativa.

O Grupo proíbe estritamente a discriminação contra qualquer candidato a emprego devido à identidade ou expressão de gênero do indivíduo, orientação sexual, deficiência visível e/ou invisível, origem socioeconômica e/ou multicultural, condições de saúde, idade, religião ou quaisquer outras características protegidas por lei.

Temos orgulho de ser um empregador que oferece oportunidades iguais.

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