REJOIGNEZ NOTRE EQUIPE !

Derrière chaque grande marque se cache une grande histoire.

La nôtre a commencé avec un jeune chimiste, Eugène Schueller, qui produisait et vendait des teintures pour cheveux de sa cuisine. De ces origines, nous sommes aujourd'hui une famille de 88 000 collaborateurs dans 150 pays travaillant pour 36 marques mondialement reconnues. Notre objectif est d'innover et de créer des produits qui répondent diversité infinie des besoins et des désirs de nos consommateurs en matière de beauté. 

Chez L’Oréal, créer l'avenir de la beauté est notre passion, et nous le faisons toujours avec un engagement fort envers l'environnement. Aujourd’hui, notre ambition est de devenir la première entreprise de BeautyTech. 

Cette stratégie est alimentée par l'équipe des Opérations de L'Oréal, forte de 20 000 d’individus diversifiés, réparties dans le monde entier et orchestrant une expertise de pointe sur l'ensemble de la chaîne de valeur ; du conditionnement et du développement des produits à l'approvisionnement, la fabrication et la chaîne d'approvisionnement. 

Rejoindre L'Oréal, c'est faire partie d'une entreprise qui :

1. Permet à ses collaborateurs d'avoir un réel impact, de tester leurs idées, d'innover et de construire l'avenir.

2. Choisi de défendre des valeurs fortes d'un point de vue social et environnemental. 

3. Est constamment à la pointe de la technologie pour répondre aux demandes des consommateurs en matière d'agilité, de personnalisation et de nouvelles expériences de beauté. 

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE CETTE AVENTURE ?

Rejoignez-nous en tant que Technicien de production en CDD (6 mois) 

VOTRE ROLE :

Assurer la gestion des équipements techniques afin de permettre la réalisation du plan de production au meilleur rendement dans le respect des règles de qualité, de sécurité, d'ergonomie, d’hygiène, d’environnement, de performance (Validation qualité, EHS, Performance).

- Atteindre les objectifs de sécurité, qualité et performance, en utilisant les méthodologies appropriées (VNR, SMED, TPM, ...) et contrôler leur réalisation et leur efficacité.

- S'assurer de la mise en œuvre et de l'optimisation des plans de maintenance premier et deuxième niveau (curatif / préventif) en améliorant leur efficience (amélioration continue des plans de maintenance).

- Remet en cause et améliore le fonctionnement des machines existantes.

- Réaliser les investissements de machine et de formats conformément à la politique du Groupe (OPEN, The way we buy, ...)

- Organiser son activité en lien avec l’animateur de conditionnement, le Planning court-terme et l’animateur technique pour assurer le fonctionnement des lignes de conditionnement ou avec le responsable/animateur de fabrication pour assurer le fonctionnement des cuves de fabrication

- Assurer la transmission d’informations et de savoir-faire aux autres techniciens et opérateurs afin de développer leur autonomie dans les diagnostiques de problèmes, réglages, maintenance et changements.

- Garantir la mise à disposition des lancements en évaluant les besoins en matériels /lignes, conformément au planning de lancement (notamment participer aux réunions développement packaging)

- Etre moteur de l'amélioration continue dans l'atelier (application EOS) en participant activement aux réunions quotidiennes et en assurant la réalisation de son PDCA.

- Développer son autonomie dans la connaissance et l'application des méthodes d'amélioration continue (TPM, ...)

QUELQUES MOTS SUR NOTRE USINE :

L'usine L'Oréal de Saint-Quentin est spécialisée dans la fabrication d'aérosol, de roll-on et de produits à vaporisation depuis 50 ans. Nous fabriquons des produits pour l'ensemble des divisions (Luxe, Cosmétique Active, Grand Public et Professionnel), avec une majorité de marques Grand Public comme Narta, Elnett, Men Expert ou encore L'Oréal Paris.
 
 Nos équipes sont composées de 300 collaborateurs passionnés par leur métier : Fabrication, Conditionnement, Flux, Performance, Qualité, ETNEHS, Supply Chain, Finance, RH, Services Informatique.

 Notre usine est d'ailleurs connue au sein du groupe L'Oréal pour son évolution vers l'industrie 4.0 grâce à des opportunités offertes par le numérique, nous avons notamment été labélisés "Vitrine Industrie du Futur" par le French Fab. C'est une usine de plus en plus connectée et automatisée.

Ce que nous vous offrons :
 
 • Une expérience au sein d’équipes passionnées.
 • Une expérience formatrice, au cours de laquelle vous apprendrez tant professionnellement que personnellement.
 • Des challenges, des opportunités à saisir et autant de responsabilités à prendre.
 • Un accès illimité à la plateforme « My Learning » pour développer vos compétences.
 • Un accès à des prix préférentiels à la boutique en ligne interne de L’Oréal.