REJOIGNEZ NOS ÉQUIPES DE DEVELOPPEMENT DECORS PACKAGING !
Derrière chaque grande marque se cache une grande histoire.
La nôtre a commencé avec un jeune chimiste, Eugène Schueller, qui produisait et vendait des teintures pour cheveux de sa cuisine. De ces origines, nous sommes aujourd'hui une famille de 88 000 collaborateurs dans 150 pays travaillant pour 36 marques mondialement reconnues. Notre objectif est d'innover et de créer des produits qui répondent diversité infinie des besoins et des désirs de nos consommateurs en matière de beauté.
Chez L’Oréal, créer l'avenir de la beauté est notre passion, et nous le faisons toujours avec un engagement fort envers l'environnement. Aujourd’hui, notre ambition est de devenir la première entreprise de BeautyTech.
Cette stratégie est alimentée par l'équipe des Opérations de L'Oréal, forte de 20 000 d’individus diversifiés, réparties dans le monde entier et orchestrant une expertise de pointe sur l'ensemble de la chaîne de valeur ; du conditionnement et du développement des produits à l'approvisionnement, la fabrication et la chaîne d'approvisionnement.
Rejoindre L'Oréal, c'est faire partie d'une entreprise qui :
1. Permet à ses collaborateurs d'avoir un réel impact, de tester leurs idées, d'innover et de construire l'avenir.
2. Choisi de défendre des valeurs fortes d'un point de vue social et environnemental.
3. Est constamment à la pointe de la technologie pour répondre aux demandes des consommateurs en matière d'agilité, de personnalisation et de nouvelles expériences de beauté.
VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE CETTE AVENTURE ?
Rejoignez nos équipes de Développement Produit en tant Responsable d’axe Développement Décors pour animer une équipe de développeurs en charge du pilotage des projets de développement de l’ensemble des éléments de décor des produits et de l’homologation et la spécification des Articles Conditionnement et Produits Finis des projets ne nécessitant pas de nouveaux moules.
VOTRE ROLE AU SEIN DE CETTE EQUIPE :
- Responsabiliser et développer les collaborateurs pour qu’ils puissent donner le meilleur d’eux-mêmes dans l’atteinte des performances attendues sur leurs projets (qualité, coûts, délais , innovation et sustainability)
- Soutenir le développement de son équipe en créant un environnement de travail qui stimule l’apprentissage, la créativité et le développement de l’expertise
- Construire une vision partagée avec l’équipe dans une logique d’amélioration continue,, fixer les objectifs et arbitrer les priorités
- Participer au recrutement, développer et gérer l’équipe ; assurer le développement de l’expertise et des savoir-faire au sein de l’équipe
- Contribuer au renforcement de l’expertise esthétique et technique et de l’innovation décor du groupe et Maximaliser la valeur perçue des Packagings par le Décor dans une approche 'consumer centrics'
- Proposer des évolutions de process /d’organisation et d’outils dans un objectif d’amélioration des performances
- Assurer au sein de son équipe, le respect des bonnes pratiques et de la mise en oeuvre du système qualité
- Assister et conseiller les collaborateurs de son équipe dans l'objectif de garantir les performances attendues sur leurs projets (qualité, délais, coûts)
- Etudier la faisabilité technique des décors et conseiller le Marketing en apportant des solutions décor optimisées (Qualité, Coûts, Délai, Sustainability, Innovation)
- Effectuer l’analyse de risque (faisabilité, planning, coûts), alerter et proposer des solutions - Rédiger/Valider les dérogations produits avant présentation au DO
- Gérer en direct des projets opérationnels selon l'organisation et l'activité
- Suivre les indicateurs d’activité et de performance de l’équipe, et de son périmètre
- Assurer le suivi budgétaire des frais de développement de décors
- Et surtout innover, aller plus loin : marquer ce job de votre empreinte !
LES COMPÉTENCES DONT VOUS AUREZ BESOIN POUR RÉUSSIR :
· Vous avez une ou plusieurs expériences professionnelles significatives en management d’équipe et gestion de projet dans le domaine des Produits de Grande Consommation
· Vous avez des connaissances en packaging et techniques de parachèvements et décors
· Doté(e) d’un excellent sens du relationnel, vous êtes rigoureux(se) et fédérateur(trice), vous êtes un(e) bon(ne) gestionnaire de projets et champion(e) de la communication et de la coordination.
· Entrepreneur(se) dans l’âme, vous êtes aussi sensible aux produits et aimez voir le fruit de votre travail sur le marché.
· Vous parlez également le français et l’anglais à un niveau professionnel.
SI VOUS AVEZ UNE FORMATION MASTER 2 en PACKAGING, FAITES PARTIE DE CETTE AVENTURE !
UNE FOIS QUE VOUS AVEZ POSTULE, VOICI CE À QUOI VOUS POUVEZ VOUS ATTENDRE...
- Recevoir une réponse dans les 2 semaines qui suivent votre candidature.
- Si votre CV est sélectionné, vous aurez un entretien avec l'un de nos recruteurs.
- Après, vous aurez 2 à 3 séries de discussions techniques dans le cadre du processus global.
Si vous avez eu l'occasion de rencontrer un recruteur et que nous ne sommes pas en mesure de donner suite à votre candidature, vous pouvez vous attendre à recevoir une réponse rapide dans un délai d'une semaine avec un retour constructif. Nous apprécions grandement le temps et l'énergie que vous investissez en nous.
Si vous souhaitez obtenir plus d’informations, n’hésitez pas à consulter notre site : https://careers.loreal.com
L'Oréal s'engage à construire un environnement diversifié et est fier d'être un employeur qui respecte l'égalité des chances. L'Oréal interdit formellement toute discrimination à l'encontre d'un employé ou d'un candidat en raison de sa race, de sa couleur, de sa religion, de son sexe, de son orientation sexuelle, de son identité ou de son expression sexuelle, de son origine nationale, de son âge, de son handicap ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.