Avez-vous déjà entendu parler de Global Finance & Legal ? Jetons-y un coup d’œil ensemble :

La beauté est notre ADN. De la toute première teinture pour cheveux produite par L'Oréal en 1909 à nos produits et services Beauty Tech innovants d'aujourd'hui, notre entreprise est un pure player et un leader du secteur de la beauté dans le monde entier depuis des décennies. C'est pourquoi, notre travail au sein de Global Finance & Legal continue d'évoluer pour soutenir le groupe qui fait face à de nouveaux défis chaque jour. Nous sommes pleinement impliqués dans la stratégie du Groupe et convaincus de l'importance de la performance extra-financière et responsable pour l'avenir. Nous sommes également un partenaire essentiel du nouveau programme ambitieux de développement durable du groupe, L'Oréal pour l'avenir. Nous nous engageons à agir sur les questions environnementales et sociales.

Vous souhaitez faire partie de cette aventure ? 

Rejoignez notre équipe Corporate Propriété Intellectuelle en tant que Paralégale Marques.

L’équipe Propriété Intellectuelle a pour mission de sécuriser, valoriser et défendre les droits de propriété intellectuelle du Groupe. 

Vous aurez en charge la gestion administrative de droits de propriété intellectuelle (DPI) d’une ou plusieurs affaires à l’échelle mondiale, sous la responsabilité d’un juriste. 

Ce rôle comprend notamment les tâches suivantes : 

• Formalités et suivi des procédures de dépôt, d’enregistrement, d’inscription et de renouvellement de marques, dessins & modèles et noms de domaine.
• Réponses aux objections émises par les offices nationaux de propriété intellectuelle en collaboration avec les juristes et les avocats.
• Soutien aux juristes dans la défense du portefeuille de DPI : collecte de preuves d’usage, instructions auprès du réseau d’avocats sur les chances de succès d’un contentieux.
• Mise à jour de la base de données (DIAMS).
• Classement, numérisation et archivage des titres de propriété intellectuelle et des dossiers relatifs à ces DPI.
• Notarisation, légalisation, traduction et autres formalités administratives.
• Suivi du budget et de la facturation avec le juriste et la division (ouverture des packs demandes engagements de dépense, etc.).

Les compétences dont vous allez avoir besoin pour tirer votre épingle du jeu :

• Hard skills : De formation Bac+3, vous avez des connaissance du droit de la propriété intellectuelle (marques, dessins et modèles, noms de domaine), maîtrise des procédures d’enregistrement et de renouvellement, bonne connaissance des bases de données PI (DIAMS), anglais courant. Expérience avec les logiciels de gestion de la PI.

• Soft skills : Rigueur, sens de l’organisation, autonomie, capacité à gérer les priorités et les délais, bon relationnel, esprit d’équipe, capacité à communiquer efficacement.

Si vous avez suivi une formation en Droit de la Propriété Intellectuelle (Licence ou équivalent) et avez une première expérience en tant que paralegal PI, vous êtes prêt(e) pour cette aventure extraordinaire !

Vous êtes déjà conquis ? Juste au cas où, voici quelques autres faits convaincants. Tout au long de ce voyage, vous vivrez :  

• #croissance – chez L’Oréal, la croissance est le résultat d’un mouvement constant. Nous grandissons avec les autres, en explorant et en cherchant à en savoir plus. Ensemble, nous essayons, nous réussissons et parfois nous échouons. Nous organisons des formations transformationnelles et des opportunités d’apprentissage qui permettent aux collaborateurs de libérer le meilleur d’eux-mêmes.
• #diversité – chez L’Oréal, nos équipes sont aussi diverses que les milliards de consommateurs pour lesquels nous créons, nous acceptons les différences d’origines, de cultures, d’expériences de vie et de croyances. Nous nous engageons à favoriser un environnement inclusif où nous célébrons les différences.
• #entreprenariat – chez L’Oréal, nous invitons nos collaborateurs à inspirer les autres avec des idées époustouflantes, à remettre en question le statu quo et à façonner l’avenir de la beauté. Notre mantra est le suivant : « Dirigez votre entreprise comme si c’était la vôtre ». 
• #souvenirs marquants – chez L’Oréal, nous encourageons nos collaborateurs à penser et à agir au-delà de leur travail. Pour nous, notre travail est plus qu’un simple emploi, il s’agit de construire un avenir meilleur pour les autres et notre planète.