Stage 4 à 6 mois - Ingénieur ETN / Facilities - L'Oréal Usine Libramont (Belgium) - A partir de janvier 2027

Stage - Ingénieur ETN / Facilities - L'Oréal Usine Libramont (Belgium) - A partir de Janvier 2027

On a qu’une vie, choisis une carrière qui te donne envie !

Chez L’Oréal Groupe, la routine n’existe pas. Ici, la créativité est un super-pouvoir qui transforme chaque idée en impact.

Nous sommes convaincus que notre environnement de travail doit être aussi inspirant que les projets que nous menons. Au sein du Groupe, de nos divisions, et de nos marques à l'international ou sur le marché français, les opportunités d’apprendre, d’innover et de grandir sont infinies.

Pourquoi rejoindre L’Oréal ?

88 % de nos stagiaires sont fiers de travailler chez L’Oréal.

87 % recommandent L’Oréal pour effectuer leur stage.

(Enquête de satisfaction interne – juin 2026)

Prêt(e) à vivre une expérience qui fera la différence ?

Rejoignez notre équipe ETN / Facilities en tant que Stagiaire Ingénieur(e) ETN / Facilities au sein de l'usine L'Oréal Libramont (Belgique).

Qui sommes-nous ?

Première usine carbone neutre du groupe en 2009, déclarée usine Waterloop depuis janvier 2019, l’usine de L’Oréal Libramont est l’une des 38 usines du groupe L’Oréal, spécialisée en coloration et soins du cheveu. Elle est reconnue par le groupe comme site pilote pour de nombreux projets innovants.

Vous recherchez une expérience professionnelle qui vous permettra de participer au développement de l’industrie 4.0 à travers la révolution digitale dans le domaine de la production. Vous souhaitez vous révéler au sein d’une entreprise aux valeurs fortes qui cultive une ambiance familiale et relever des défis dans un groupe international.

Votre rôle au sein de l'usine :

Au sein du département Facilities & Travaux Neufs (ETN), vous serez au cœur de la performance technique, de la pérennité de nos infrastructures et de la fiabilité des utilités industrielles indispensables à la production.

Vos missions seront les suivantes :

• Maintenance préventive des infrastructures & utilités : Créer et déployer sur un outil interne le programme de maintenance préventive du département Facilities pour l'infrastructure de l'usine (bâtiments, toitures, isolation, structures) et l'ensemble des utilités (air comprimé, eau de process, eau de lavage, etc.).
• Roadmaps de rénovation technique : Participer à l'élaboration des feuilles de route (Roadmaps) de rénovation technique des infrastructures (sols, éclairage, isolation).
• Sécurité & Gestion des clés : Fiabiliser le processus de gestion des clés de l'ensemble de l'usine en lien avec le service EHS.
• Supervision technique des installations : Participer à la supervision des installations techniques de l'usine au quotidien.
• Fiabilisation des routines : Fiabiliser la routine de maintenance quotidienne des techniciens Facilities.
• Participation à la gestion de projet : Prendre part aux volets technique et organisationnel d'une gestion de projet en cours au sein de l'usine (projet en cours de définition) avec la découverte de l'application de nos fondamentaux (Sécurité, Hygiène, Environnement).

Ce que ce stage va vous apporter :

• Gestion de projet & Analyse : Développer des compétences solides en gestion de projet et acquérir des méthodes d'analyse rigoureuses.
• Milieu technique d'excellence : Découvrir un milieu technique exigeant au cœur d'un environnement industriel de pointe.
• Collaboration transversale : Travailler en étroite synergie avec les autres départements de l'usine (services supports, unités de production) et nos principaux sous-traitants.
• Maîtrise des logiciels internes : Apprendre à utiliser nos outils digitaux spécialisés (GMAO, Solvace, BMS).
• Compétences techniques appliquées : Développer votre capacité à lire et à interpréter les dessins industriels ainsi que les spécifications techniques.

Votre profil :

• Formation : Vous préparez un diplôme d'ingénieur ou équivalent (génie industriel, électromécanique, maintenance, bâtiment ou généraliste) à la recherche d'un stage conventionné.
• Autonomie & Organisation : Vous faites preuve d'autonomie et possédez un excellent sens de l'organisation.
• Capacité de synthèse : Vous avez une forte capacité d'analyse et de synthèse face à des problématiques techniques.
• Agilité relationnelle : Vous démontrez une aisance relationnelle naturelle et une réelle capacité à travailler dans un environnement pluridisciplinaire.

Au-delà des compétences techniques, nous recherchons avant tout des personnalités avec un fort potentiel, un esprit entrepreneurial et la capacité à faire bouger les lignes.

Alors, si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, n’hésitez plus à postuler !

Le process de recrutement

• Entretien recruteur - 30 min : pour vous présenter et échanger sur le Groupe L’Oréal et nos opportunités.
• Rencontre avec votre potentiel futur manager - 45 min : pour échanger sur les missions du poste

Le Groupe L’Oréal

Rejoignez L'Oréal, le leader mondial de la beauté, présent dans plus de 150 pays avec un portefeuille de 37 marques internationales réparties en quatre divisions : Produits Grand Public, Produits Professionnels, Beauté Dermatologique et Luxe.

Chez L’Oréal, nous créons une beauté qui agit, inspire et rassemble. Notre mission est d’inventer le futur de la beauté en combinant le meilleur de la technologie, de la science et de l'inspiration naturelle et offrir à chacun·e une beauté inclusive, responsable et tournée vers l’avenir.

Et parce que l'égalité des chances et la diversité sont des valeurs fortes au sein du Groupe, en tant que leader de la beauté, nous considérons chaque candidature.

Quelle que soit votre identité de genre, votre orientation sexuelle, votre ou vos handicap(s) visible(s) et/ou invisible(s), vos origines sociales ou culturelles, votre état de santé, votre âge, votre religion ou tout autre élément qui vous rend unique, nos équipes étudieront votre profil avec attention.