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(Senior) Online Brand Manager (m/f/d)

Düsseldorf, Germany

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(Senior) Online Brand Manager (m/f/d)

Düsseldorf, Germany

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  • Reference number: 248707
  • City & country: Düsseldorf, Germany
  • Date posted: 15/09/2026
  • Type of contract: Permanent
  • Professional field: Digital Marketing
  • Level of experience: 2 to 5 years experience

Hallo, wir sind L’Oréal. 

Wir bauen nicht einfach nur Marken auf – wir prägen, wie die Welt Schönheit erlebt. Dafür braucht es viele spannende Jobs. Neugierig? Dann lies weiter: Vielleicht ist das genau die Chance, nach der du gesucht hast.


A Day in the Life

Als (Senior) Online Brand Manager (m/w/d) treibst du das Online-Wachstum einer unserer Divisionen Region voran.

  • Strategische Aktivierung: Du überführst E-Commerce-Strategien in markenspezifische Pläne, Budgetverteilungen und Ziel-KPIs.
  • Sortiment und Content: Sortimente mit „Hero“-Produkten werden von dir  zusammen gestellt, du koordinierst Produkteinführungen und briefst die European Content Factory.
  • UX und SEO: Du optimierst Produktdetailseiten und die Sichtbarkeit in der Suche, um die Conversion Rate zu maximieren.


We are looking for

Du bist ein analytisch denkender Digital Marketer mit einer hohen Begeisterung für E-Commerce.

  • Expertise: Mehrjährige Erfahrung in E-Commerce, Sortimentsplanung und der Analyse der SKU-Performance sowie gute Kenntnisse in SEO, digitalen Assets und PIM-Systemen.
  • Arbeitsweise: sehr gute Business-Sence, Projektmanagement, Teamplayer und Priorisierung.
  • Zusammenarbeit: Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Stakeholdermanagement, um bereichsübergreifende Teams und externe Agenturen zu koordinieren.
  • Sprachen: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.


What's in it for you

  • Ein Umfeld, in dem du deine Komfortzone verlassen und über dich hinauswachsen kannst – neue Dinge auszuprobieren und Risiken einzugehen, ist ausdrücklich erwünscht.
  • Verantwortung von Anfang an: Bei L’Oréal sitzt du nicht lange auf der Ersatzbank.
  • Ein Umfeld, in dem Menschen unabhängig von ethnischer Herkunft, sozialem Hintergrund, Alter, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Behinderung akzeptiert werden, ihre Meinung einbringen können, sich entfalten und wertgeschätzt werden.
  • Die Möglichkeit, zu etwas Größerem beizutragen: Viele unserer Marken engagieren sich für gesellschaftliche und ökologische Anliegen, um konkrete Veränderungen zu bewirken.


Who we are

L’Oréal ist in 150 Märkten vertreten. Unter dem Leitgedanken „Create beauty that moves the world“ erzielen wir einen Umsatz von 42 Milliarden Euro.

Wir verpflichten uns zur Gewährleistung inklusiver Rekrutierungsprozesse und zur ethischen und gerechten Förderung jedes Bewerbenden. Der Konzern verbietet streng jegliche Diskriminierung von Bewerbenden aufgrund von Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, sichtbarer/unsichtbarer Behinderung, Herkunft, Alter oder Religion. Wenn du mehr über unsere Initiativen im Bereich Vielfalt, Chancengerechtigkeit & Inklusion erfahren möchtest, schau gerne hier vorbei.

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AI Charter: our pact

Why a Pact? At L’Oréal, innovation has been in our DNA for over 115 years. As we invent the future of beauty, we see Artificial Intelligence as a powerful co-pilot, with the firm belief that technology must always serve people. This pact is our commitment to you: we want to be transparent about how we use AI during the recruitment journey, and we invite you to use it in a way that showcases your unique talents. Above all, we believe in a journey that is ethical, transparent, and human.

View our AI Charter

What’s different
about working at L'Oréal?

People often expect a global company of our size to run on rigid rules and strict playbooks. We don’t. What makes L’Oréal different is our entrepreneurial mindset. Whether you work in tech, finance, supply chain, or marketing, you aren’t here just to follow instructions. You are here to take ownership and shape your own projects from day one.

The pace is fast, and the learning curve is steep. But in return, you get the trust to try new things and the support to make a real impact. If you want a role where your voice actually shapes the work and the chance to work in over 40 worldwide brands, this is where you do it.

You’d be a great fit. We’d love to see you apply.

You can apply to a maximum of three jobs within a rolling 30-day window. Please choose carefully.

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  • Digital Marketing, Düsseldorf, North Rhine-Westphalia, GermanyRemove

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