Depuis plus de cent ans, L’Oréal opère selon l'idée que la beauté a besoin de la science. Dans un monde désormais transformé par l'accélération digitale et l’émergence de nouveaux domaines scientifiques, nous sommes confiants dans notre capacité à transformer ces nouvelles opportunités en innovations disruptives, étroitement liées aux nouvelles attentes des consommateurs du monde entier. La science et la technologie nous permettent d’inventer des produits et des expériences de beauté sûrs, fiables, durables et responsables qui changeront la vie des gens.
L’Oréal R&I n'a cessé d'investir dans sa recherche avec un très haut niveau d’ambition. Nos 4 100 collaborateurs R&I sont talentueux & hautement qualifiés, basés dans le monde entier sur nos principaux marchés, collaboratifs & ouverts sur le monde.
Au sein de l ’équipe market Intelligence & Communication parfum, le responsable story telling parfum aura 2 grands objectifs pour inspirer et accompagner une communication parfum aspirationnelle, différenciante et désirable, et pour mettre en lumière l’excellence parfum de L’Oréal à tous les stades de la création, du sourcing des ingrédients et de l’innovation jusqu’à la création et la communication parfum.
Type de contrat : CDI
Lieu de travail : Levallois-Perret
Prise de fonction : Immédiatement
Vos principales misions :
- SUR LA COMMUNICATION INGREDIENTS & INNOVATION:
- Mettre en place et déployer une veille concurrence sur l’industrie du parfum en matière d’initiatives sur la durabilité, les filières, les ingrédients et innovations
- Construire et déployer la communication du Groupe sur les programmes d’ingrédients de parfumerie, les innovations et partenariats
- Développer des kits de communication sur les ingrédients, à destination des équipes marketing/marques, avec les éléments suivants :
- Nom des innovations et extraits / ingrédients
- Story books ingrédients, avec toutes les informations reliées aux ingrédients, notamment culture, filière, extraction, etc.
- Production des photos & vidéos (incluant les shootings)
- Plateforme et outils de partage
- Accompagner la communication interne et externe sur les ingrédients de parfumerie : formation, évènementiel, plans de communication médias du Groupe L’Oréal et des marques
- SUR LE STORY TELLING DES PARFUMS :
- Mener des études consommateurs et experts pour décoder l’imaginaire et les évocations des parfums
- Développer des story books / dossiers de communication aspirationnels qui mettent en lumière nos parfums via un story telling différenciant et attractif sur les grands lancements
- Proposer des revendications innovantes en matière de parfums et d'ingrédients sur les grands lancements afin d'en faire un point de différenciation majeur.
- Jouer un rôle moteur et être une source d’idées pour inspirer et guider la communication parfum avec les marques de L’Oréal Luxe sur les grands lancements parfum.
- La maîtrise de l'anglais est indispensable.
- 8/10+ ans d'expérience en tant que rédacteur dans l'industrie de la parfumerie.
Passionné et possédant une connaissance approfondie de la parfumerie fine et des ingrédients de parfumerie.
- Talent unique de conteur, compétences de rédacteur en parfumerie, capacité à raconter des histoires par le biais de textes et de visuels
- Combine vision, créativité et rigueur pour inspirer une communication parfum pertinente et ambitieuse.
- "Consumer Centric", pose des questions et réfléchit du point de vue du consommateur, cherchant à créer une forte valeur ajoutée pour le consommateur.
- Compétences analytiques, capacité à analyser et à valoriser les données qualitatives et quantitatives des rapports.
- Niveau de communication avancé (compétences écrites, orales et visuelles) : présentations esthétiques et stratégiques percutantes à destination d'un large public et/ou du top management
- Capacité à travailler dans un environnement complexe, international et multidisciplinaire.
- Esprit d'entreprise et proactif, sens aigu des priorités, organisation et flexibilité.
- Esprit d'équipe, excellentes capacités de coopération et interactions efficaces avec les collègues, les parties prenantes internes et externes.
Si vous vous identifiez sur ce poste, postulez en attachant votre CV en PDF.
Le Groupe L'Oréal est convaincu que la différence est une source profonde de richesse, qui permet à chacun de grandir et de se challenger. Nous favorisons des environnements de travail où chacun puisse être soi-même quel que soit son genre, son origine, son âge, son handicap, son apparence physique, son orientation sexuelle ou son identité de genre. Nous encourageons vivement chacun à oser et à ne jamais se censurer. Votre recruteur est formé pour écouter vos besoins éventuels si vous souhaitez les partager.
Pour découvrir nos métiers scientifiques et techniques, nous vous invitons à consulter notre site carrière : https://careers.loreal.com/en_US/content/ResearchInnovations?3_4_3=128
Venez découvrir les 3 étapes clés de notre processus de recrutement :
