Depuis plus de cent ans, L’Oréal opère selon l'idée que la beauté a besoin de la science. Dans un monde désormais transformé par l'accélération digitale et l’émergence de nouveaux domaines scientifiques, nous sommes confiants dans notre capacité à transformer ces nouvelles opportunités en innovations disruptives, étroitement liées aux nouvelles attentes des consommateurs du monde entier. La science et la technologie nous permettent d’inventer des produits et des expériences de beauté sûrs, fiables, durables et responsables qui changeront la vie des gens.
L’Oréal R&I n'a cessé d'investir dans sa recherche avec un très haut niveau d’ambition. Nos 4 000 collaborateurs R&I sont talentueux & hautement qualifiés, basés dans le monde entier sur nos principaux marchés, collaboratifs & ouverts sur le monde.
Description de la Mission de Chargé d’Etudes en CDD :
Au sein du service d’Evaluation Expert et Sensoriel dans Centre de Recherche & Innovation Capillaire Charles Zviak à Saint Ouen, pour les produits de Coloration vous aurez pour missions principales de :
- Concevoir et organiser des tests d’évaluation objectivant la performance des produits capillaires grâce à l’expertise d’Experts coiffeurs.
- Coordonner la mise en œuvre opérationnelle des études avec l’aide de l’équipe de coiffeurs Experts.
- Superviser l’analyse, la communication et la valorisation des résultats des tests d’évaluation expert auprès des partenaires.
- Etre garant des recommandations pour l’optimisation des produits en vue de leur mise sur le marché.
- Veiller à la cohérence des études réalisées au regard des autres études sensorielles, des études consommateurs et des études instrumentales vivo et vitro afin d’optimiser les process d’évaluation.
- Contribuer à l’organisation d’études dans le Centre d’Evaluation à Capi ou Chevilly-Larue (94) ou délocalisées ailleurs en France ou à l’étranger
- En lien avec le Responsable de pôle, contribuer à l’accompagnement de techniciens évaluateurs experts
- Animer, accompagner et développer les collaborateurs
- Planifier et prioriser des tests au périmètre de son équipe
|
Soft Skills :
- Autonome, organisé et rigoureux
- Bon esprit de synthèse et d’analyse
- Bon contact relationnel
- Ouverture d’esprit, curiosité
- Créatif et force de proposition
- Capacité à travailler en équipe
- A l’écoute, diplomate et patient
- Pédagogue et avec une envie de transmettre
- Appétence pour le terrain et pour les produits
- Mobile en France ou à l’étranger pour la réalisation d’études
Compétences :
- Bac+5 profil Ingénieur ou universitaire, avec une spécialisation en évaluation sensorielle
- Première expérience réussie dans le domaine de l’analyse sensorielle : connaissance des principes généraux de ces études, gestion de panel, connaissance de l’analyse statistique des résultats
- Première expérience en management
- Bonne maîtrise des outils de gestion de projets et capacité à gérer un nombre de projets important en parallèle
- Maîtrise des outils informatiques
- Connaissances en analyses statistiques
- Bonne communication orale et à l’écrit
- Anglais écrit, lu, parlé
Si vous vous identifiez sur ce poste, postulez en attachant votre CV en PDF.
Le Groupe L'Oréal est convaincu que la différence est une source profonde de richesse, qui permet à chacun de grandir et de se challenger. Nous favorisons des environnements de travail où chacun puisse être soi-même quel que soit son genre, son origine, son âge, son handicap, son apparence physique, son orientation sexuelle ou son identité de genre. Nous encourageons vivement chacun à oser et à ne jamais se censurer. Votre recruteur est formé pour écouter vos besoins éventuels si vous souhaitez les partager.