La vie est trop courte pour une carrière ennuyeuse, alors construisez une carrière extraordinaire avec nous. Nous sommes convaincus que votre parcours professionnel doit susciter le même enthousiasme et la même curiosité que vos passions personnelles. La créativité est au cœur de tout ce que nous entreprenons, transformant les idées en un impact réel. Grâce à de multiples opportunités à travers nos marques, nos marchés et nos divisions, votre évolution n'aura aucune limite.
Manager Contenu Digital (Digital Content Manager)
En tant que Content Manager pour L’Oréal Luxe, vous ferez le pont entre nos plateformes digitales et notre écosystème offline. Votre mission sera de révolutionner nos opérations de contenu en évoluant vers un modèle automatisé et piloté par l'IA, afin de stimuler la croissance du e-commerce. Ce rôle hautement collaboratif vous amènera à garantir une expression de marque cohérente et de haute qualité sur tous les points de contact. En partenariat avec les parties prenantes clés du Marketing et du Retail, vous jouerez un rôle déterminant dans la mise en œuvre de notre stratégie digitale de nouvelle génération.
Vos principales responsabilités incluront :
- Gestion de la Roadmap Digitale : Gérer et coordonner la feuille de route complète du contenu digital pour 6 Business Units et 17 marques à travers 3 axes stratégiques (Parfum, Maquillage et Soin). Vous assurerez l'alignement de ce portefeuille diversifié pour garantir la cohérence et l'excellence opérationnelle.
- Excellence du Contenu & KPIs LAVA : Piloter notre présence en ligne en optimisant le contenu produit via une stratégie de mots-clés et des tests A/B. Vous serez le garant du LAVA (L'Oréal Availability, Visibility, and Attractivity), en utilisant ces indicateurs comme vos KPIs prioritaires. Pour ce faire, vous effectuerez régulièrement des revues de contenu et lancerez des plans de rafraîchissement ciblés en collaboration avec les équipes Marketing pour assurer une approche à 360 degrés (CRM, Media, Éducation).
- Gestion des Assets & Coordination d'Agences : Diriger le déploiement de nouveaux outils de gestion de ressources (DAM), en optimisant les templates et les workflows pour assurer une exécution parfaite chez nos partenaires de vente en ligne. Vous superviserez la coordination des agences pour l'ensemble du flux de travail de contenu, en gérant les relations avec des partenaires clés tels que Cosmo5 (optimisation éditoriale), TransPerfect (traductions) et Gallant (publication e-retail) afin de maximiser l'efficacité.
- Support Marketing & Bonnes Pratiques : Agir en tant que hub de support central pour les équipes Marketing sur tous les aspects des flux de travail de contenu, des outils et des meilleures pratiques. Vous donnerez aux équipes les connaissances et les ressources nécessaires pour naviguer efficacement dans l'écosystème digital.
- Performance & Intelligence : Exploiter les outils de reporting de données pour maximiser l'intégrité du contenu et la part de voix (Share of Voice) auprès des principaux e-retailers. Vous effectuerez une veille concurrentielle pour maintenir l'avantage de nos marques et identifier de nouvelles opportunités de business.
- Support E-Retailer & Partenariat : Être le point de contact direct des e-retailers pour toutes les questions relatives au contenu. Vous soutiendrez les audits de contenu e-retail et fournirez des recommandations stratégiques aux équipes de marque pour accroître les ventes en ligne et renforcer la visibilité des marques sur nos réseaux de partenaires.
Nous nous engageons à garantir des processus de recrutement inclusifs et à promouvoir l'embauche et l'évolution de chaque candidat de manière éthique et équitable. Le Groupe interdit strictement toute discrimination à l'égard d'un candidat à l'emploi en raison de son identité ou de son expression de genre, de son orientation sexuelle, de ses handicaps visibles et/ou invisibles, de ses origines socio-économiques et/ou multiculturelles, de son état de santé, de son âge, de sa religion ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.
- Vous pouvez postuler à trois offres maximum sur une période de 30 jours consécutifs.
- Vous ne pouvez pas retirer votre candidature une fois que vous avez postulé, alors assurez-vous de choisir une offre qui correspond à vos attentes !
- Vous pouvez voir les offres sur lesquelles vous avez déjà postulé dans l’onglet « Votre espace de candidature.
- Veuillez ne pas créer un nouveau compte avec une adresse e-mail différente. Si vous le faites, vos comptes pourraient être fusionnés et votre dossier de candidature sera supprimé.