SUJET 1: Nouvelles approches analytiques basées sur la RPE pour la caractérisation de matières premières
-Travailler à l’interface entre le département d'analyse Recherche Avancée et l'analyse métier
-Développement de méthodes par RPE pour la caractérisation de matière premières solide et liquide.
-Recherche bibliographique sur la thématique
SUJET 2: Stagiaire en Analyse - Méthodologie analytique utilisant la microscopie IR pour le support aux problèmes formulatoires + Gestion de Projet
- Recherche bibliographique
- Préparation d'échantillons
- Analyse
- Retraitement et Interprétation
- Synthèse
SUJET 3: Stagiare en chimie analytique
- La mission du stagiaire est de comparer des méthodes de dosage de traces en HPLC/UV dans des produits finis
- Le stagiaire mettra en œuvre ces méthodes sur différents produits avec différents temps de conservation. Il interprétera les différences de résultats en fonction des matrices, de leurs ingrédients et des conditions analytiques testées afin de définir les performances de chacune des méthodes.
- Ces travaux se concrétiseront par la rédaction de rapports et la mise à jour de méthodes.
- Vous préparez un Master 1 or Master 2 (bac+4/5)
- Vous recherchez un contrat de 6 mois
- Votre contrat démarre entre Janvier et Mars
- Votre école propose des conventions de stage
Votre profil:
- Parcours Master en école d'ingénieur (chimie)
- Des connaissances en chimie analytique
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Bon niveau d'anglais (B2 minimum), le français est un plus
- Vous avez un excellent esprit d'équipe et êtes capable de travailler en autonomie
- Vous êtes orienté résultat et n'avez pas peur de prendre des initiatives
- La science et l'innovation sont source de motivation
- Une rémunération calculée en fonction de votre niveau d'étude
- Accès au restaurant d'entreprise ;
- Accès illimité à notre plateforme de formation en ligne avec plus de 4000 contenus ;
- Intégration à la communauté des 200 stagiaires et apprentis de la Recherche & Innovation ;
- Suivi RH personnalisé pour vous accompagner dans votre développement
1ère étape: POSTULER
Envoyez-nous votre CV (pas de lettre de motivation)
2ème étape: DISCUSSION RH
L’équipe du recrutement vous contactera pour en savoir plus sur votre projet.
3ème étape: ENTRETIEN AVEC L’EQUIPE
Votre CV sera communiqué aux managers. Ils demanderont à vous rencontrer si votre profil correspond aux exigences de leur mission.
Et en bonus…
Il n'y a pas de secrets : les meilleurs arrivent préparés !
Découvrez L’Oréal et son département Recherche & Innovation.
Après un premier stage au sein du groupe, puis un VIE en Asie, découvrez le parcours de début de carrière de Thomas, il était embauché en tant qu'ingénieur de formulation chez L’Oréal
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