SeedZ Management Trainee (m/w/d) - Operations & Logistics Track - ab April 2024
Starte Dein Karriereabenteuer mit L’Oréal SeedZ, unserem Management Trainee Programm. Das ist die Gelegenheit, auf die Du gewartet hast, um Dein Fachwissen auszubauen und Dein Potenzial zu erweitern.
Nimm an unserem rotationsbasiertem Entwicklungsprogramm teil, in dem Du die wesentlichen Fähigkeiten für zukünftige Fachgebiete vertiefst und mit einem umfassenden Verständnis des L’Oréal Geschäfts und unserer Kultur in Deine zukünftige Rolle einsteigst.
Mit personalisierten Aufgaben, einem robusten Lernprogramm, spannenden Erfahrungen und dem Kontakt zu unseren Führungsteams, ist die Ausbildung zum L'Oréal Management Trainee der richtige nächste Schritt, um Dein berufliches Ziel zu bestärken und darüber hinaus zu wachsen.
Was Dich erwartet:
Unser 12-monatiges Management-Trainee-Programm wurde entwickelt, um Dich als zukünftige Führungskraft in 2 Operations-Bereichen des Unternehmens zu unterstützen und zu entwickeln: Supply Chain Management; Physische Distribution; Logistik oder Produktionseinheiten.
Du kannst an 2 von 3 Einsatzorten zugewiesen werden, unserer Produktionsanlage in Karlsruhe und den Logistikzentren in Muggensturm oder Mönchengladbach.
Während der Rotationen wirst Du in unser Geschäft eintauchen und vom ersten Tag an Deine Projekte vorantreiben und praktische Erfahrungen bei einem Global Player der Beauty-Branche sammeln.
Unser Ziel ist es, unseren Trainees einen Einblick in verschiedene Abteilungen, Funktionen und Marken zu geben, so dass sie L'Oréal innerhalb von 365 Tagen von Grund auf kennenlernen können.
Aber keine Sorge, Du wirst auf dieser Reise nicht allein sein:
Als Management Trainee wirst Du von kreativen Köpfen umgeben sein, von denen Du viel lernen wirst. Außerdem hast Du im Rahmen des Programms einen engagierten "Buddy" an Deiner Seite, der Dich unterstützt und sicherstellt, dass wir gemeinsam an Deiner beruflichen und persönlichen Entwicklung arbeiten.
Nun genug von uns und mehr von Dir:
Bringst Du folgendes mit? 👨🎓
- Du bist Absolvent / -in eines Studiums des Wirtschaftsingenieurwesens oder eines anderen technischen Studiengangs, idealerweise mit Vertiefung Supply Chain, Logistik oder Produktion
- Du hast bereits während Deines Studiums relevante Erfahrungen in der Praxis sowie im Ausland gesammelt
- Du zeichnest Dich durch eine schnelle Auffassungsgabe aus und löst komplexe Problemstellungen in kürzester Zeit
- Du priorisierst sehr gut, arbeitest ergebnisorientiert und konzentrierst dich auf das Wesentliche, auch bei parallel zu bearbeitenden Themen
- Du arbeitest proaktiv sowie eigenverantwortlich und „ownest“ Deinen Verantwortungsbereich
- Du setzt Dir ambitionierte Ziele und arbeitest analytisch, kreativ und kompetent an Wegen, diese zu erreichen oder zu übertreffen
- Es fällt Dir leicht zwischenmenschliche Beziehungen mit unterschiedlichen Menschen und Hierarchien aufzubauen und aufrechtzuerhalten,
- Du hast eine starke Persönlichkeit, bist konstant, zuverlässig und handelst nach sichtbaren Werten
- Du bist ein Teamplayer, offen und kommunikationsstark und bringt dich mit neuen Ideen ein
- Du hast Mut, Mitarbeiter gerne selbstständig zu übernehmen und möchtest früh selbst Verantwortung übernehmen
- Du scheust keine konstruktive Auseinandersetzung und kommunizierst klar und effektiv
- Deutsch und Englisch beherrschst Du verhandlungssicher in Wort und Schrift
- Du hast sehr gute Kenntnisse in MS Office
Das bieten wir Dir: 🎁
- Ein attraktives, wettbewerbsorientiertes Gehalt inklusive zusätzlicher Vergütungsanteile sowie ein freiwilliges Profitsharing (Einstiegsgehalt mit Bachelor ca. 56.700€/ Master ca. 59.700€) sowie eine freiwillige Gewinnbeteiligung
- Die Möglichkeit, bis zu 2 Tage pro Woche bequem aus dem Home Office aus zu arbeiten
- Einen Arbeitsplatz in einem krisenfesten Wachstumsmarkt mit umfangreichen Sozialleistungen
- Ein modernes Arbeitsumfeld
- Starker Teamgeist und eine offene, kooperative Unternehmenskultur
- Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung
- Networking-Möglichkeiten und viele interne Veranstaltungen!
- Internationale Teams und Perspektiven sowie die Möglichkeit zu beruflichen Auszeiten
Diversity & Inclusion
L'Oréal ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit, Vielfalt und Integration fördert. Wir verbieten Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Nationalität, Behinderung, Geschlechtsidentität oder anderen geschützten Merkmalen.