Rejoignez nos équipes L’Oréal Luxe !

L’Oréal est le groupe cosmétique n°1 mondial avec 36 marques présentent dans près de 150 pays.

Ces marques sont réparties en 4 divisions que l’on appelle division sélective : les produits professionnels, les produits grands publics, la cosmétique active et pour finir la division Luxe.

Nous vous proposons aujourd’hui de découvrir L’Oréal au sein de la division Luxe durant une alternance d’une durée de 12 ou 24 mois.

L’Oréal Luxe aujourd’hui c’est :

• 21 marques
• 3 axes : maquillage, soin, parfum
• Plus de 34% du chiffre d’affaire total du groupe
• 4 marques milliardaires (Lancôme, YSL, Armani, Kielh’s)

Alors vous êtes curieux, autonome, organisé, dynamique et créatif ? Vous nourrissez une certaine appétence pour l’environnement complexe des cosmétiques et du Luxe ?

Si en plus de toutes ces compétences vous suivez une formation bac +2/3 et que vous recherchez l’excellence, cette alternance est faite pour vous !

Alors au sein de l’équipe Merchandising du service Retail Design d’Yves Saint Laurent), vous aurez pour missions :

PLANOGRAMMES

• Création de représentations visuelles d’implantations produits en point de vente selon les plans marketing (via un logiciel spécifique merchandising “Displayer”)
• Déclinaisons suivant les différentes configurations PDV (enseignes, grand magasin, etc ..) - adaptations spécifiques des marchés
• Validation des planogrammes proposés avec la Zone Europe et le marketing, animation des réunions mensuelles
• Contact avec l’équipe de “Displayer” et mise à jour de l’outil lors des lancements de nouveaux produits
• Participation dans la création des modules nécessaires pour la mise en place des nouveautés
• Mise à jour des catalogues produit International et par Zones
• Actualisation du Showroom, gestion du stock PLV de notre service 

RETAIL LAB

• Gestion projet RI : Commande produits - Assurer la coordination merchandising/Retail Design/Archi - préparer l’installation- installer 
• Observer le merchandising des marques de la concurrence lors des visites de terrain
• Contact régulier avec l’ensemble des services : Marketing développement, marketing opérationnel, zones, service image, trade marketing, logistique, etc) ainsi que les interlocuteurs externes (agences de plans, agences de 3D, etc).

Votre futur manager attend de vous :

• Organisation et Rigueur
• Sens du détail
• Autonomie
• Proactivité, Réactivité & Dynamisme
• Créativité
• L’anglais est un Must
• Bonne Maîtrise du Pack Office
• Indesign, Photoshop, Illustrator

Ce que vous offre L’Oréal, en plus d’une expérience professionnelle et personnelle enrichissante :

• Une rémunération adaptée à votre profil ;
• Un suivi RH personnalisé tout au long de votre année ;
• Un accès aux ventes au personnel L’Oréal.