Nas lojas e nos balcões da L'Oréal

O varejo está mudando e está a passos largos como sempre, por isso estamos procurando pessoas apaixonadas que abracem isso e ajudem a impulsionar nosso negócio de varejo. Nossos balcões estão no seu ponto mais inovador e bonito enquanto abraçamos a mudança e capacitamos nossas equipes de varejo como nunca antes. Nossas marcas são diversas e, portanto, você pode ser você, seja você especializado em cuidados com a pele, maquiagem ou fragrância. Para oferecer uma experiência de classe mundial ao cliente no balcão, precisamos de pessoas que amem a beleza e que estejam ansiosas para aprender, entusiasmadas para se desenvolver e realmente se preocupar com nossos clientes.

O futuro do varejo é agora: Junte-se a nós para a viagem!

Explore Opportunities

Comece uma carreira na Kiehl's

Você é apaixonado por sua rotina de cuidados com a pele? Você quer compartilhar essa paixão com os outros? Se a resposta for sim, queremos que você se junte à nossa família na Kiehl's! Somos uma empresa em constante crescimento com espírito empreendedor, dedicada a serviços de primeira classe de cuidados com a pele, experiências personalizadas dos clientes e devolvendo às comunidades que atendemos através de iniciativas filantrópicas exclusivas. Se você compartilha de nossos ideais, nós o convidamos a fazer parte de nossa equipe! Oportunidades estão disponíveis nos locais de varejo da Kiehl em todo o Canadá e em nosso Escritório Corporativo em Montreal.

Descubra o mundo de Kiehl's

Desde que abrimos as portas de nosso antigo boticário mundial em 1851, misturamos conhecimentos farmacêuticos, fitoterápicos e medicinais para atender às necessidades únicas da comunidade. Descubra mais sobre o excitante mundo da Kiehl's!

Por que eu amo trabalhar na Kiehl's

Descobri pela primeira vez a passagem de Kiehl no meu bairro. Sempre que eu olhava para dentro da loja, percebia que todos os funcionários pareciam felizes. Tornei-me cliente, e um dia aconteceu de ter uma conversa com o gerente da loja. Felizmente para mim, eles estavam procurando contratar um cargo de Key Holder. Eu me candidatei na hora e algumas semanas depois eu estava trabalhando no meu primeiro turno. Já se passaram mais de 5 anos com a Kiehl's e eu tive muitas experiências incríveis, incluindo uma viagem ao Legacy Award onde tive a oportunidade de ir a Nova York para aprender sobre a incrível história da empresa com outros ganhadores do Legacy Award da Kiehl de todo o mundo! Agora sou o gerente da mesma loja da Kiehl's Store que eu costumava visitar e pesquisar.

Jessica Lannon

Jessica Lannon
Store Manager
    Mostrando 1-5 of 999+ resultados

    (Assi.) Key Account Manager - O2O, CPD, Watsons Beauty

    Shanghai Chinese Mainland Publicado em 12-Aug-2022
    N/A

    (Assistant) BI Manager

    Shanghai Chinese Mainland Publicado em 17-Jun-2022
    Develop an in-depth strategic watch (consumer, competition, new business models), identify the market and consumer’s major trends and market opportunities. Formalize recommendations to feed the growth strategy of the business. • Identify and monitor competitors' activity thanks to panel analyses,...

    (Assistant) E-commerce Manager, Offcial Website+Mini Program

    Shanghai Chinese Mainland Publicado em 17-Jun-2022
    Independently manage day-to-day operation of eBoutique (brand.com and mini program), including fcst, page design. Keep updated of new technology and trends to create unique Armani online shopping experience Support the launch of new platform Request: l 2-4 years of experience in EC...

    (Assistant) EC-Marketing Manager, L‘oreal Paris, B2C

    Shanghai Chinese Mainland Publicado em 04-Jul-2022
    1. Develop and execute eComm marketing plan to drive new user acquisition and all levers (UV, Conversion, Basket Size) impacting sales (GMV) at brand flagship stores 2. Lead a team of 2-3 members, maintain eComm Marketing Calendar management (activity phasing), Campaign planning for mega events...

    (Assistant) HR Manager, Corporate

    Shanghai Chinese Mainland Publicado em 18-Jul-2022
    - Attract, select and identify talent, and direct career management and succession plans alongside the DHR in order to develop the motivation and commitment of talent, to reinforce retention and to ensure optimization of skills within the Group. - Implement the MAP process and individual payroll...
    Mostrando 1-5 of 999+ resultados