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08-nov-2024

A L'Oréal está presente em mais de 150 países em cinco continentes. Por mais de um século, a L'Oréal dedica-se exclusivamente a “criar a beleza que move o mundo”; é agora a líder mundial da indústria, com vendas consolidadas de €29 bilhões. Juntos, resolvemos desafios complexos em grande escala, enquanto continuamos comprometidos em tornar o mundo um lugar mais inclusivo e melhor para todos e para o nosso planeta. Experimente a emoção da agilidade para moldar o futuro da beleza; onde diversidade e propósito se unem e criam um impacto significativo.

A L'Oréal nasceu da ciência, criada    pela mão    e visão de um produto químico. Desde então, a ciência está escondida no coração da nossa missão como empresa. Nosso principal objetivo é: inovar para promover o melhor da ciência e criar experiências de beleza inigualáveis para nossas marcas e consumidores. Nossa mentalidade é orientada para trabalhar com uma inovação aberta e colaborativa. Fazer parte dos nossos tempos de ciência e tecnologia significa    construir    um mundo onde a humanidade e a natureza prosperam juntas. Então venha com a gente expandir os limites da Ciência e da Tecnologia.

Missão:

A Direção Internacional de Ingredientes Inovadores (D3I) atua na busca e desenvolvimento de novos ingredientes sustentáveis e tecnológicos que farão parte de nossas formulações na LATAM e no mundo.     Buscamos um(a) profissional de ingredientes com a capacidade de compreender os ativos de origem biológica (vegetais, biotecnológicos, upcycling, biodiversidade, etc) e identificar as melhores aplicações destas em formulações de produtos cosméticos em conjunto com nossos cientistas do laboratório de formulação. Também terá a responsabilidade pela qualificação de novos ingredientes e pela gestão transversal de pessoas.

Principais Atividades:

  • Responsável pela categoria de ingredientes biológicos dentro da direção internacional de ingredientes inovadores:

1) identificar ingredientes biológicos para aplicação cosmética em fornecedores e startups e conectá-los com as necessidades de nossos laboratórios de formulação.

2) Co-desenvolver novos ingredientes biológicos com fornecedores, startups e/ou institutos de ciência e tecnologia

  • Aplicar a estratégia global do grupo na América Latina, alinhando com as necessidades locais e com a vocação do hub na região. Criar e executar uma estratégia local e garantir o alinhamento dos projetos com o tempo global.
  • Gerenciar os processos de qualificação de novos ingredientes da América Latina para o mundo, incluindo temas específicos relacionados à biodiversidade brasileira, abastecimento solidário, etc. Liderar o processo de pedido de amostras de novos ingredientes. Garantir a integração e alinhamento com as principais interfaces nos laboratórios, compras, piloto, etc.
  • Avaliar requisitos ambientais no ingredientes para atendimento às exigências do programa de sustentabilidade L'Oréal para o Futuro
  • Gerenciar a relação e os projetos de parceria com fornecedores, startups e ICTs (Institutos de Ciência e Tecnologia) no tema de ingredientes biológicos.
  • Elaborar treinamentos e eventos para as equipes de laboratório sobre ingredientes.
  • Tutorar e dar suporte no desenvolvimento do jovem aprendiz, bolsista Inova Talentos, pessoas mais juniores.


Conhecimentos/Habilidades Necessárias:

  • Graduação em Química, Farmácia, Engenharia Química e formações correlatas.
  • Mínimo de 5 anos de experiência com ingredientes, seja em laboratório, avaliação de ingredientes, projetos de desenvolvimento de ingredientes, entre outros.
  • Inglês avançado
  • Colaboração, pró-atividade, criatividade, compartilhamento e comunicação.
  • Cursos na área de cosmético e de ingredientes é um diferencial
  • Ter conhecimento na área de ingredientes biológicos, biodiversidade, biotecnologia, etc será um diferencial.


O que você vai encontrar: 

  • Possibilidades de crescimento, incluindo carreira internacional;
  • Ambiente inclusivo e diverso;
  • Cultura externa para pessoas, pessoas e pessoas!

  

Estamos empenhados em garantir processos de recrutamento inclusivos e em defender a contratação e promoção de cada candidato de forma ética e equitativa. 

O Grupo proíbe a discriminação contra qualquer candidato ao emprego devido à identidade ou expressão de gênero do indivíduo, orientação sexual, deficiência visível e/ou invisível, origem socioeconômica e/ou multicultural, condições de saúde, idade, religião ou quaisquer outras características protegidas por lei. 

Temos orgulho de ser um empregador que oferece oportunidades iguais. 

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