Jesteś gotowy/ gotowa, aby przejąć kontrolę nad swoją karierą i dołączyć do lidera na rynku?
Dzieli Cię od tego tylko jedno kliknięcie! 😉
✅ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
- Bieżąca współpraca z Inspektorem Ochrony Danych.
- Prowadzenie dokumentacji Spółki w zakresie wymaganym przez przepisy o ochronie danych osobowych.
- Realizowanie audytów wewnętrznych.
- Analiza umów pod kątem ochrony danych osobowych.
- Monitorowanie działań podmiotów zewnętrznych zaangażowanych w czynności przetwarzania danych osobowych w ramach zobowiązań kontraktowych, w tym prowadzenie czynności kontrolnych.
- Bieżące doradztwo, wsparcie oraz udzielanie informacji i wytycznych w zakresie przetwarzania danych osobowych.
- Prowadzenie szkoleń oraz akcji edukacyjnych w celu zwiększania świadomości w zakresie ochrony danych osobowych.
🔎NASZE OCZEKIWANIA:
- Biegła znajomość języka polskiego.
- Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym pracę w tym języku.
- Wykształcenie wyższe prawnicze.
- Minimum 1-2 lata praktycznego doświadczenia na stanowisku związanym z ochroną danych osobowych.
- Umiejętność dzielenia się wiedzą, przekazywania informacji, rozwiązywania problemów.
- Zainteresowanie tematyką ochrony danych osobowych i chęć podnoszenia kompetencji w tym zakresie.
- Samodzielność w wykonywaniu zadań.
- Zaangażowanie i nastawienie ukierunkowane na szukanie rozwiązań możliwych do zastosowania w biznesie.
- MILE WIDZIANE: Uprawnienia adwokata bądź radcy prawnego.
OFERUJEMY
- Współpraca B2B: Oferujemy zatrudnienie w oparciu o umowę B2B.
- Atrakcyjne zniżki: Korzystaj z naszego sklepiku pracowniczego i kupuj produkty naszych marek w atrakcyjnych cenach.
- Aktywna społeczność: Dołącz do zaangażowanej społeczności i bierz udział w inicjatywach wolontariackich i sportowych.
- Komfortowe miejsce pracy: Pracuj w nowoczesnym, ekologicznym i funkcjonalnym biurze w samym centrum Warszawy.
- Różnorodność i integracja: W L'Oréal promujemy równość szans, różnorodność i integrację. Nie tolerujemy żadnej formy dyskryminacji. Różnorodność, równość i inkluzywność to fundamenty naszego biznesu
Dołącz do nas! 🚀
If You Would Like To Participate In The Above-mentioned Recruitment Process, It Is Mandatory To Include In Your Resume The following Closes:
"* [] I agree to the processing my personal data by L’Oréal Polska Sp. z o.o. with its registered office at Grzybowska 62, 00-844 Warsaw included in the CV, recruitment form and other application documents for the purpose and the scope necessary to carry out the recruitment process for the position of Data Privacy Specialist"
"[] I agree to the processing of my personal data included in the CV, recruitment form and other application documents for the use in the future recruitment by L’Oréal Polska Sp. z o.o. with its registered office at Grzybowska 62, 00-844 Warsaw."
* mandatory field Information clause
The controller of personal data is L’Oréal Polska Sp. z o.o with its registered office in Warsaw (00-844) at Grzybowska 62. Contact with the Data Protection Officer and additional information about the personal data processing carried out by the Company is possible via e-mail address: [email protected]. The processing of personal data is carried out for the purpose of the recruitment process in accordance with Article 6(1)(c) of the General Regulation on Personal Data of 27 April 2016, (hereinafter GDPR). Data processing to a wider extent than resulting from the provisions of labour law, for the purposes of the future recruitment processes will be carry out on the basis of the given consent with accordance with Article 6(1)(a) of the GDPR. Your personal data will not be disclosed to other entities without your prior consent. Your personal data may be made available and at the request of entities authorized to do so under the law. The controller may, by means of a written contract, entrust to another entity the processing of your personal data to the extent and for the purpose necessary to perform the service. Your personal data will not be transferred to a third country/international organization. Your personal data will be kept for a period of 2 years from the end of the recruitment process - in which case these data will be processed until the consent is withdrawn. You have the right to access their data, rectify, delete, object, limit processing and transfer. Your consent may be withdrawn at any time. Withdrawal of the consent will not affect the lawfulness of the processing of your personal data that was made on the basis of your given consent before its withdrawal. A declaration of withdrawal of the consent to the processing of your personal data should be sent to the e-mail or postal address indicated above. You have the right to lodge a complaint to the President of the Personal Data Protection Office if you feel that the processing of your personal data violates the provisions of the GDPR. Provision of personal data is voluntary but necessary for the participation in recruitment process. Failure to provision of personal data will result in the inability to participate in the recruitment process.
- Vous pouvez postuler à trois offres maximum sur une période de 30 jours consécutifs.
- Vous ne pouvez pas retirer votre candidature une fois que vous avez postulé, alors assurez-vous de choisir une offre qui correspond à vos attentes !
- Vous pouvez voir les offres sur lesquelles vous avez déjà postulé dans l’onglet « Votre espace de candidature.
- Veuillez ne pas créer un nouveau compte avec une adresse e-mail différente. Si vous le faites, vos comptes pourraient être fusionnés et votre dossier de candidature sera supprimé.