STAGE 6 MOIS - À partir de septembre 2025 – Sous traitance – Caudry – Dernière année cycle ingénieur – 1 700 € mensuel

VENEZ VIVRE L’EXPÉRIENCE L’ORÉAL 🚀 

Chez L’Oréal, c’est votre potentiel qui fait toute la différence.  

Nous croyons qu’il est le moteur de tout : il se manifeste quand vous êtes authentique, s’enrichit quand vous entreprenez, et prend tout son sens lorsque vous réalisez l’impact que vous avez sur le monde. Dans un cadre stimulant, il se développe et vous permet de repousser vos limites. 

Alors rejoignez nos équipes aux opérations en tant que stagiaire sous-traitance où vous serez rattaché hiérarchiquement au responsable de la cellule sous traitance de l’usine. Vous travaillerez en étroite collaboration avec toute l’équipe flux.

Ce poste est basé à CAUDRY (59), près de Cambrai. Le permis de conduire ainsi qu’un véhicule personnel sont vivement recommandés pour accéder à notre site de production. 

Présentation du poste : 

Au sein des flux, vous aurez l’opportunité de travailler l’amélioration continue au sein d’un service central stratégique tourné vers l’usine et vers l’extérieur. : 

• Création d’un outil de management de la charge préparation des commandes de la sous-traitance/charge caristes sous Power BI. (Refonte du planning camion actuel, ajout de la volumétrie palettes, mise en place d’indicateurs sur le nombre de camion, le taux de remplissage, le coût de transport). 
• Autres sujets annexes : mise à jour des paramètres logistiques des références produites en sous-traitance, travailler sur la réduction du nombre de dérogations jus pour améliorer la performance qualité.

Votre profil : 

• Un étudiant en Master (Ecole d’ingénieur / Ecole de commerce / Université)
• En année de césure ou en stage de fin d’études
• En capacité de fournir une convention de stage de 6 mois émise par votre organisme de formation
• Parlant couramment anglais ou français.
• Possédant une connaissance de la supply chain des matières premières et/ou une connaissance de la logistique industrielle : fonctionnement du MRP, cycles S&Op.

Au-delà des compétences techniques, nous recherchons avant tout des personnalités avec un fort potentiel, un esprit entrepreneurial et la capacité à faire bouger les lignes.  

Alors, si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, n’hésitez plus à postuler. 

Ce que nous offrons : 

• Une gratification de 1 700€ brut mensuel 
• Prime transport à calculer au prorata du nombre de km de votre domicile au site de Caudry ou 60 % des frais de transport pris en charge par L’Oréal Groupe
• 1 jour de congé par mois
• Accès à L’Oréal Learning Platform pour booster votre développement
• Accès à la Vente Au Personnel à des tarifs préférentiels
• Accès au restaurant d’entreprise
• La vente flash Friends & Family pour votre entourage
• Accès au restaurant d’entreprise

Notre processus de recrutement : 

C’est ici que commence l’expérience L’Oréal ! 

Un entretien de 30 minutes avec un recruteur vous permettra de présenter votre personnalité et d’explorer les opportunités correspondant à votre profil. 

Si cet entretien est concluant, vous rencontrerez ensuite votre potentiel futur manager pour un second et dernier entretien, d’une durée de 45 minutes à 1 heure, afin d’échanger sur les missions du poste. 

Nb : N’hésitez pas consulter nos conseils sur notre page Youtube.

Et parce que l’égalité des chances et la diversité sont des valeurs fortes au sein du Groupe, en tant que leader de la beauté, nous considérons chaque candidature.  

Quelle que soit votre identité de genre, votre orientation sexuelle, votre ou vos handicap(s) visible(s) et/ou invisible(s), vos origines sociales ou culturelles, votre état de santé, votre âge, votre religion ou tout autre élément qui vous rend unique, nos équipes étudieront votre profil avec attention. 

Ici, vous pourrez être vous-même, oser, avoir un impact et grandir. 

Alors, prêt à vivre l’expérience L’Oréal ?