Depuis plus de cent ans, L’Oréal opère selon l'idée que la beauté a besoin de la science. Dans un monde désormais transformé par l'accélération digitale et l’émergence de nouveaux domaines scientifiques, nous sommes confiants dans notre capacité à transformer ces nouvelles opportunités en innovations disruptives, étroitement liées aux nouvelles attentes des consommateurs du monde entier. La science et la technologie nous permettent d’inventer des produits et des expériences de beauté sûrs, fiables, durables et responsables qui changeront la vie des gens.
L’Oréal R&I n'a cessé d'investir dans sa recherche avec un très haut niveau d’ambition. Nos 4 100 collaborateurs R&I sont talentueux & hautement qualifiés, basés dans le monde entier sur nos principaux marchés, collaboratifs & ouverts sur le monde.
Au sein du Département métier parfum, nous recherchons un Evaluateur Parfum Haircare (H/F). En tant que Evaluateur Parfum Haircare, vous participerez aux développement des parfums pour la catégorie capillaire en collaboration avec l’équipe création parfum, le Marketing, les maisons de création avec une dimension régionale et en coordination internationale.
Type de contrat : CDD
Lieu du travail : Saint-Ouen
Prie de fonction : Immédiatement
Vous aurez pour missions principales de :
Participer aux développement des parfums pour la catégorie capillaire en collaboration avec l’équipe création parfum, le Marketing, les maisons de création avec une dimension régionale et en coordination internationale.
Stratégie parfum & Vision créative
Suivre et comprendre les principales tendances olfactives, marchés clés, besoins consommateurs, concurrence et le portefeuille des marques du Groupe L’Oréal, afin de nourrir sa vision créative et les projets en cours
Soutenir l’élaboration de la vision olfactive de la marque en proposant des idées innovantes en cohérence avec la cible consommateur et les marchés concernés
- Valider les directions olfactives de travail et proposer des pistes olfactives issues de la Collection
- Assurer le support nécessaire aux présentations stratégiques de son équipe ainsi que la préparation des réunions clés
Expertise & Développement parfum
- Soutenir le développement des pistes olfactives en collaboration avec la collection leader de la catégorie dans le cadre des projets confiés par les marques en partenariat avec les maisons de création de parfum
- Assister la gestion des briefs créatifs reçus des marques et leur traduction en piste olfactive
- Briefer précisément les maisons de création de parfum et contribuer aux développement olfactif des pistes et leur optimisation jusqu’à la validation finale en intégrant les résultats des tests faits en collaboration avec les équipes CMI & EI
- Travailler sur des projets en lien avec la gestion du portefeuille parfum de la catégorie (mise en conformité, retravaux, actualisation olfactive du portefeuille)
- Accompagner l’étape de tests consommateurs pour évaluer la qualité, la durabilité et la cohérence des parfums en développement, et garantir leur conformité aux exigences des marques et aux normes du groupe
- Travailler en étroite collaboration avec les laboratoires de développement, la parfumerie technique et les achats pour assurer l’authenticité du parfum (signature & performance) et optimiser le rapport qualité/prix.
Leadership (management & communication)
- Etablir et entretenir des relations solides avec les différents partenaires internes et externes afin d’assurer la collaboration nécessaire au développement et à l’avancement des projets.
- Prendre en charge et assurer le suivi d’un sujet transversal pour l’équipe
- Démontrer une bonne capacité de communication et un état d’esprit collaboratif dans les actions quotidiennes au sein de l’équipe pour l’ensemble des activités du service
Vos atouts pour réussir :
- Expertise olfactive dans la catégorie (niveau basique après formation en évaluation parfum)
- Compréhension et utilisation des outils CMI/EI
- Gestion de projets
- Anglais courant
- Maitrise Pack office (PowerPoint et Excel niveau avancé)
Vous êtes reconnu(e) pour votre :
- Rigueur, sens de l’organisation, priorisation et flexibilité
- Bonne communication et qualités d’écoute
- Force de proposition
- Coopération et esprit d’équipe
- Capacité d’apprentissage rapide
- Curiosité et créativité
Venez découvrir les 3 étapes clés de notre processus de recrutement : https://bit.ly/RIrecruitment
