Masz na koncie przerwę w karierze i chcesz wrócić do gry? Czujesz, że potrzebujesz impulsu, aby na nowo rozwinąć skrzydła?  💪

Mamy dla Ciebie propozycję! Dołącz do wyjątkowego projektu „POWER ON” i zainwestuj w swój rozwój osobisty i zawodowy!🔥 

Power ON to inicjatywa współtworzona przez L'Oréal Polska oraz Fundację Porozumienia bez Barier. Celem projektu jest wzmocnienie pozycji kobiet i zapewnienie im narzędzi, które pozwolą odnieść sukces w poszukiwaniu pracy. Program skierowany jest do wszystkich kobiet, które doświadczają trudności z powrotem do kariery zawodowej i szukają możliwości rozwoju zawodowego.  

🔎Co zyskujesz dzięki udziałowi w projekcie? 

• Wzrost pewności siebie i motywacji. 
• Inspirujące warsztaty z psychologami i coachami, które pomogą Ci zidentyfikować Twoje mocne strony, pokonać blokady i uwierzyć w siebie. 
• Wsparcie w budowaniu wizji Twojej przyszłości zawodowej i wyznaczaniu satysfakcjonujących celów. 
• Niezbędne kompetencje i praktyczne umiejętności. 
• Intensywne szkolenia z zakresu umiejętności miękkich, które pozwolą Ci efektywnie komunikować się, zarządzać czasem, budować relacje i lepiej radzić sobie ze stresem. 
• Warsztaty z ekspertami HR z L'Oréal Polska, którzy podzielą się wiedzą na temat aktualnych trendów na rynku pracy i pomogą Ci przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej. 
• Wsparcie i inspiracja. 
• Niesamowita energia i motywacja płynąca od grupy kobiet, które tak jak Ty chcą wrócić na rynek pracy i osiągnąć sukces. 
• Możliwość wymiany doświadczeń i budowania sieci kontaktów, które będą procentować w przyszłości. 
• Szansa na pracę w L'Oréal Polska! Cztery wybrane uczestniczki programu otrzymają propozycję pracy w L'Oréal Polska i Kraje Bałtyckie. Więcej szczegółów na temat zatrudnienia znajdziesz tutaj.  

🔎Jak zgłosić się do projektu? 

• Podeślij nam list motywacyjny, w którym opiszesz swoją historię. Uargumentuj czemu ten projekt jest idealny dla Ciebie i dlaczego właśnie Ciebie powinniśmy wybrać. 
• Do udziału w projekcie wymagana jest znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2.  
• Zgłoszenia przyjmujemy do 30 listopada 2025 (do końca dnia). 
• Przed aplikacją zapoznaj się z regulaminem programu. Wysłanie aplikacji wiąże się z akceptacją regulaminu. 

🔎Szczegóły projektu 

• Projekt rozpoczyna się 8 grudnia 2025. To forma tygodniowego warsztatu, który odbywa się stacjonarnie w siedzibie L'Oréal Polska przy ul. Grzybowskiej 62 w Warszawie.  
• Organizatorem projektu jest L'Oréal Polska i Kraje Bałtyckie we współpracy z Fundacją Porozumienie Bez Barier. 
• Patronat honorowy: Fundacja Porozumienie bez Barier Jolanty Kwaśniewskiej 
• Finał wydarzenia odbędzie się 17 grudnia 2025.  

Nie czekaj! Liczba miejsc jest ograniczona. 

POWER ON – Włącz Moc! 💪

If you would like to participate in the above-mentioned recruitment process, it is mandatory to include in your resume the following closes: 

“I agree to the processing of my personal data by L’Oréal Polska Sp. z o.o. with its registered office at Grzybowska 62, 00-844 Warsaw included in the CV, recruitment form, and other application documents for the purpose and the scope necessary to carry out the recruitment process for the position within Power ON program“* 

[] I agree to the processing of my personal data included in the CV, recruitment form, and other application documents for use in future recruitment by L’Oréal Polska Sp. z o.o.with its registered office at Grzybowska 62, 00-844 Warsaw. 

*- mandatory field 

Information clause 

The controllerof personal data is L’Oréal Polska Sp. z o.o with its registered office in Warsaw (00-844) at Grzybowska 62. Contact with the DataProtection Officer and additional information about the personal data processing carried out by the Company is possible via e-mail address: [email protected]. 

The processing of personal data is carried out for the purpose of the recruitment process in accordance with Article 6(1)(c) of the General Regulation on Personal Data of 27 April 2016, (hereinafter GDPR). Data processing to a wider extent than resulting from the provisions of labor law, for the purposes of the future recruitment processes will be carried out on the basis of the given consent in accordance with Article 6(1)(a) of the GDPR. 

Your personal data will not be disclosed to other entities without your prior consent. Your personal data may be made available at the request of entities authorized to do so under the law. The controller may, by means of a written contract, entrust to another entity the processing of your personal data to the extent and for the purpose necessary to perform the service. Your personal data will not be transferred to a third country/international organization. 

Your personal data will be kept for a period of 2 years from the end of the recruitment process – in which case these data will be processed until the consent is withdrawn. 

You have the right to access their data, rectify, delete, object, limit processing, and transfer. Your consent may be withdrawn at any time. Withdrawal of the consent will not affect the lawfulness of the processing of your personal data that was made on the basis of your given consent before its withdrawal. A declaration of withdrawal of the consent to the processing of your personal data should be sent to the e-mail or postal address indicated above. 

You have the right to lodge a complaint to the President of the Personal Data Protection Office if you feel that the processing of your personal data violates the provisions of the GDPR. 

The provision of personal data is voluntary but necessary for the participation in recruitment process. Failure to provide personal data will result in the inability to participate in the recruitment process.