实习生
Lille (Nord-Pas-de-Calais-Picardie), Nord-Pas-de-Calais-Picardie
Quality
全职
01-Feb-2024


 

 

[STAGES H/F] 

Technicien(ne) Laboratoire Dosage 

Stage de 3 à 6 mois - S1 2024

Mission basée à Caudry (59540) 



Rejoindre L’Oréal c’est avant tout découvrir une véritable entreprise industrielle délivrant chaque année plus de 7 milliards de produits à travers le monde. 

En rejoignant les équipes, vous serez immergé au sein des Opérations, dont les métiers contribuent à la croissance de L’Oréal, depuis le développement des produits, le sourcing, la production jusqu’à la distribution de l’ensemble des produits du Groupe. Allié des marques, les Opérations développent et recherchent toujours les solutions les plus agiles, innovantes, efficaces et responsables pour répondre aux exigences spécifiques et à la diversité des consommateurs. 


L’USINE DE CAUDRY


Elément clé de la division des produits de Luxe, l’usine de Caudry (59540) est le leader mondial des émulsions sélectives avec plus de 2500 références de produits finis, et de nombreux lancements chaque année. 


Nos équipes se composent de 500 collaborateurs, passionnés dans l’exercice de leurs métiers divers : fabrication, conditionnement, opérations techniques, qualité, ETNEHS, logistique industrielle, finance, RH, informatique. 

Tous sont fédérés par une ambition commune : assurer l’excellence opérationnelle dans la production des soins et fonds de teint des prestigieuses marques de notre portefeuille. 


Rejoindre notre usine, c'est :


  • Bénéficier d'un parcours d'intégration pour découvrir l'ensemble de nos métiers
  • Intégrer le réseau dynamique des stagiaires / alternants
  • Participer à la vie de l'usine avec de nombreux moments de convivialité et de solidarité



VOS MISSIONS


Au sein d’une usine en constante évolution, vous rejoindrez un service de qualité robuste, une équipe dynamique, experte sur l’évaluation qualité des formules de Skincare et Fond de teint luxe du groupe L’Oréal. Nous vous proposons, de nous accompagner dans le cadre des lancements des nouvelles formules Lancôme, Yves Saint Laurent, ARMANI, …, le tout au sein d’un laboratoire high tech.

 

Vos missions seront :

  • de mettre en place de nouveaux équipements chaines chromatographiques
  • de réaliser des contrôles physico chimiques et HPLC
  • d'investiguer sur les non-conformités
  • de suivre les plans d’amélioration continue  et  les actions correctives en collaboration avec d’autres labos ou services
  • de réaliser des audits 
  • de gérer des projets
  • de travailler sur l’amélioration continue du Laboratoire
  • de mettre en place de nouvelles méthodes
  • de synthétiser et de présenter des résultats


Ce que nous vous offrons : 

    • de découvrir le monde industriel et son organisation dans une usine experte,
    • de participer à des groupes de travail
    • de vous familiariser avec les exigences des produits  de luxe
    • de vous familiariser avec les exigences des produits  OTC au sein d’une usine accréditée FDA
    • d’intégrer une communauté de jeunes apprentis et stagiaires forte au sein de l’usine de Caudry

  • Une expérience formatrice, au cours de laquelle vous apprendrez tant professionnellement que personnellement. 

  • Des challenges, des opportunités à saisir et autant de responsabilités à prendre. 

  • La possibilité d’innover et de créer les produits de demain. 

  • Un suivi RH pour vous accompagner au cours de votre aventure. 

  • Une gratification selon votre profil

  • Des campus et infrastructures facilement accessible pour tous.   

  • Un accès illimité à la plateforme « Learning » pour développer vos compétences. 

  • Un accès à des prix préférentiels à la boutique en ligne interne de L’Oréal. 

 

VOTRE PROFIL 


  • En DUT/BTS chimie, école de chimie, ou parcours chimie (profil bio-chimie)

  • Parcours analytique et connaissance en HPLC, UHPLC, UPLC

  • En capacité de fournir une convention de stage de 6 mois émise par votre organisme de formation 

  • Capable d’évoluer dans un environnement anglophone 


 

Ce dont vous avez besoin pour postuler :  


  • Convaincant. Vous expliquez vos idées clairement en vous basant sur un raisonnement pertinent. 

  • Entrepreneur dans l'âme. Vous aimez tester de nouvelles choses et découvrir de nouvelles façons de faire ! 

  • Team player. Vous avez un excellent sens du relationnel et trouvez facilement votre place dans une équipe. 

  • Ouvert. Vous échangez sur vos idées et intégrez l’avis des autres afin de trouver la meilleure solution. 

  • Créatif. Vous aimez sortir du cadre et proposer des solutions innovantes. 

  • Champion de la data. La manipulation de données chiffrées n’a plus de secret pour vous ! 

 

Ce qui vous attend pour la suite du processus de recrutement : 

Cliquez sur "Postuler maintenant", remplissez vos coordonnées et téléchargez votre CV (la lettre de motivation n'est pas nécessaire !) : 

Si votre CV est sélectionné, vous serez invité(e) par un recruteur à échanger lors d’un entretien téléphonique. Cette discussion ouverte est pour apprendre à mieux vous connaître et identifier le métier, le domaine, la division sur lesquels il est pertinent de vous positionner. 

Dernière étape si l’entretien exploratoire est positif : vous aurez l’occasion de rencontrer votre potentiel(e) futur(e) manager pour un deuxième et dernier entretien afin de discuter des missions confiées. Cet entretien pourra se dérouler lors d’un évènement de recrutement collectif si vous êtes disponible, ou lors d’un entretien individuel. 

 

---  

 

Les Questions Fréquentes 

 

Quel niveau de responsabilité j’aurai si je fais mon stage au sein de L’Oréal ? 

Être stagiaire/alternant chez L’Oréal c’est être intégré au sein d’une équipe comme un membre à part entière, avec un véritable périmètre et des responsabilités. Votre manager est là pour vous accompagner et vous développer tout au long de votre stage. Mais bien sûr, le premier acteur de votre stage, c’est vous ! Soyez force de proposition, prenez des initiatives, soyez innovant et have fun ! 

 

Est-ce que j’aurais une chance d’être recruté(e) à la fin de mon stage ? 

Au sein de L’Oréal Opérations, nos stagiaires et apprentis représentent notre principal vivier de recrutement. En moyenne chaque année, ce sont 70% de nos postes juniors qui sont pourvus par des anciens stagiaires ou alternants. Ces 6 mois de stage sont pour vous comme pour le Groupe l’occasion d’évaluer si une coopération pérenne est possible !  

 

Je n’y connais rien aux cosmétiques, ai-je ma place ? 

Moins d’un tiers des stagiaires chez L’Oréal a déjà eu une expérience dans le monde de la beauté. Nous accordons beaucoup plus d’importance à d’autres qualités essentielles qui sont l’esprit d’entreprendre, la capacité à innover, à questionner, à proposer des idées en rupture ou encore l’envie d’avoir un vrai impact sur le marché. 

 

Vous souhaitez plonger dans l’univers du Groupe L’Oréal et des Opérations ? 

Vous pouvez commencer par découvrir le Groupe sur notreSite et Rapport Annuel. 
Zoomez sur les métiers des Opérations et regardez nos témoignages sur YouTube. 

Découvrez notre engagement social et environnemental, et comment nous visons à être un catalyseur du changement dans le secteur de la beauté - et au-delà : L’Oréal for the Future 

Rencontrez Pooja, Ingénieur Procédés/Pilote chez L’Oréal :  BY THE WAY   

 

L'Oréal s'engage à construire un environnement diversifié et est fier d'être un employeur qui respecte l'égalité des chances. L'Oréal interdit formellement toute discrimination à l'encontre d'un employé ou d'un candidat en raison de sa race, de sa couleur, de sa religion, de son sexe, de son orientation sexuelle, de son identité ou de son expression sexuelle, de son origine nationale, de son âge, de son handicap ou de toute autre caractéristique protégée par la loi. 

 

 

 

  • 在30天內,您最多可以申請三個職位
  • 您可以在"您的求職空間"查看您已申請的職位
  • 您可以在"您的求職空間"查看您已申請的職位
  • 請不要用其他電子郵件申請多個帳號,您的帳號會被合併且職位申請紀錄會被刪除