Warum L’Oréal?
Uns treibt die Leidenschaft für Schönheit, die die Welt bewegt.
Wir sind Marktführer in Beauty und Pionier im Bereich Beauty Tech. Als Folge der sich konstant verändernden Welt, sind für uns Kosmetik und Technologie untrennbar miteinander verbunden. Gemeinsam mit unseren Konsumenten und Partnern antizipieren wir Trends und gestalten Schönheit von morgen.
Wir leben Nachhaltigkeit und Umweltschutz. Unsere Verpflichtungen bis 2030 markieren den Beginn eines radikaleren Wandels und verkörpern unsere Auffassung darüber, wie die Vision, der Zweck und die Verantwortung eines Unternehmens aussehen sollten, um den Herausforderungen der Welt zu begegnen. Unsere 88.000 Mitarbeiter in 150 Ländern transformieren unser Business, um sicherzustellen, dass unsere Aktivitäten die Grenzen unseres Planeten respektieren.
Der Geschäftsbereich Apothekenkosmetik stellt mit einer Vielzahl internationaler Brands die Bedürfnisse der Konsumenten mit unterschiedlichen Hauttypen in den Mittelpunkt. Die Produkte werden zusammen mit Dermatologen und anderen Ärzten entwickelt und über Apotheken, Institute und Medi-Spas beratungsorientiert vertrieben. Sie sollen die wahrhaftige Schönheit jedes Konsumenten mit Gesundheit und Wohlbefinden verbinden. Dank Marken wie Vichy und La Roche Posay ist die Division weltweit führend in der Apothekenkosmetik.
Wir suchen für unseren Standort Düsseldorf Mitarbeiter/innen, die gemeinsam mit uns einen Unterschied machen wollen.
Ihre Aufgaben
- Unterstützung aller Marken im Trainingsbereich im daily business
- Unterstützung bei der Entwicklung und Durchsteuerung von online Trainingsformaten wie Webinare und E-Learnings
- Unterstützung der Entwicklung und Durchsteuerung von Trainingsmaterialien für den Einsatz im Trainingsaußendienst
- Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen (Marketing, Business Development, BI …) und externen Agenturen (Design, Events…) für den glatten Ablauf und kreativen Output
- Erstellung von Präsentationen zur Vorführung im Innendienst und Außendienst
- Analysen unserer Trainingsformate auf Effizienz und Performance, Unterstützung der Entwicklung von weiterführenden Empfehlungen
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Ausbildung
- Trainings- und Außendiensterfahrung wünschenswert
- Starke Affinität zu dem Bereich Gesundheit und zu professionellen Kosmetikprodukten mit hohem technologischem Know-how
- Hohes Maß an Eigeninitiative und Zuverlässigkeit
- Positive Ausstrahlung und sicheres Auftreten
- Multi-Tasking-fähig und Organisationstalent
- Freude an Arbeit in einem multi-Marken Team
- Analysefähigkeit und Spaß an Performance Measurement
Unser Angebot
- Eine Arbeitsanstellung in einem krisenresistenten, wachsenden Markt mit einem umfassenden Angebot an Sozialleistungen
- Eine attraktive und wettbewerbsorientierte Vergütung sowie ein freiwilliges Profitsharing
- Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung, eine steile Lernkurve, starker Teamgeist und eine offene, kooperative Unternehmenskultur
- Vielfältige, nationale und internationale Perspektiven
Diversity & Inclusion
L’Oreal ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz einsetzt. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder anderen geschützten Merkmalen.