REJOINS NOS EQUIPES EHS & Facilités

Imagines toi au cœur de la magie des parfums de luxe de L'Oréal, fabriqués avec passion et expertise à l’usine d'Aulnay-Sous-Bois. C'est ici que sont fabriqués des produits emblématiques de marques prestigieuses telles que Yves Saint Laurent Beauté, Armani, Lancôme, et bien d'autres.

Notre usine à l'architecture surprenante est un lieu où 300 femmes et hommes au savoir-faire d’exception contribuent chaque jour pour créer des produits uniques.

Quelle est la mission de L’Oréal Opérations ? Nous sommes les créateurs de la beauté, à la fois innovante, inclusive et durable. Nous collaborons avec nos partenaires à travers le monde pour concevoir, développer, approvisionner, produire et distribuer des produits et des services exceptionnels. Nous plaçons toujours le consommateur au cœur de nos décisions, agissant de manière responsable à chaque étape de la chaîne de valeur.

Au sein du service EHS (Environnement, Hygiène, Sécurité) & Facilités de l’usine, ton rôle sera de nous accompagner sur les missions liées à l’Environnement. 

Ton stage s’articulera autour de deux thématiques : l’optimisation de la gestion de l’Energie en lien avec la norme ISO 50001 ainsi que l’optimisation du cycle de vie des déchets.

Ton rôle sera de contribuer au déploiement du plan d’actions Energie mis en place pour donner suite à un audit de l’ISO 50001. Dans cette mission, tu seras amené à collaborer avec de nombreux interlocuteurs, et à accompagner les équipes opérationnelles dans l’appropriation de la démarche (idées d’amélioration, écogestes…) 

Ton rôle sur cette mission sera d’inventorier les déchets et volumes associés et d’identifier des filières de valorisation. Tu seras également amené à travailler sur des communications pour onboarder les équipes sur le sujet.

Tu es : 

- En Ecole d’ingénieur ou Master 

- Intéressé par les sujets Environnement & le secteur industriel

- Curieux, dynamique et proactif

- En mesure de fournir une convention de stage émise par votre organisme de formation

- En année de césure ou en stage de fin d'étude 

Ce que nous t’offrons : 

- Une gratification de 1700 euros / mois

- 6 mois au sein d’équipes passionnées.

- Une expérience formatrice, au cours de laquelle tu apprendras tant professionnellement que personnellement.

- Des challenges, des opportunités à saisir et autant de responsabilités à prendre.

- La possibilité d’innover et de créer des projets.

- Un suivi RH pour vous accompagner au cours de votre aventure.

- Un accès illimité à la plateforme « Learning » pour développer tes compétences.

- Un accès à des prix préférentiels à la boutique en ligne interne de L’Oréal.

- La possibilité de développer ton réseau dans le groupe dans le cadre d’entretien et d’événement internes.

L'Oréal s'engage à créer un environnement diversifié et est fier d'être un employeur qui promeut l'égalité des chances. Doté d’une culture où l’inclusion et la diversité constitue un véritable pilier, le groupe L’Oréal condamne fermement toute forme de discrimination basée sur la race, la couleur de peau, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'expression sexuelle, l'origine nationale, l'âge, le handicap, ou toute autre caractéristique protégée par la loi.