Tu as cette flamme entrepreneuriale qui ne s’éteint toujours pas et c’est le manque de structure qui t’empêche de passer à l’action ? Tu carbures aux résultats et l’idée que tes succès impactent positivement ton salaire te motive ? Tu as envie de travailler dans un environnement qui t’offre des avantages de travailleurs autonomes, MAIS avec la sécurité et le coaching d’un employé ?
On est fait pour bien s’entendre; j’ai le boulot qu’il te faut ! Et ça vient en bonus avec un plan de carrière bien établi et éprouvé. Oui oui, noir sur blanc.
Le mandat que je veux te confier
- Un portfolio de clients déjà engagés à prendre soin
- Faire croître les ventes de produits de coiffure parmi ta clientèle existante
- Développer ton territoire en découvrant les besoins des salons que tu choisiras de prospecter pour qu’ils achètent les solutions les mieux adaptées à leurs besoins
Un terrain de jeu (aka territoire) qui sera délimité dans la région de Québec et Centre-du-Québec. Ça déborde d’opportunités à développer; c’est un peu comme t’offrir la gestion de ta micro-entreprise sur un plateau d’argent, avec l’autonomie dont tu rêvais et une équipe derrière toi pour te supporter. À prendre en considération: être représentant.e chez nous ne signifie pas visiter des clients qui sont uniquement « dans sa cour ». Les temps de déplacement de début et de fin de journée sont variables selon le secteur visité.
Le profil que je recherche
- Expérience en représentation externe (sur la route)
- Une attitude positive de gagnant.e
- Être passionné.e du domaine de la beauté
- Bilingue; maîtriser le français et l’anglais
- Aimer rouler ton bolide et être patient.e sur la route; beau temps mauvais temps !
- Pour le reste, on travaillera ça ensemble
L’industrie de la coiffure a plus évolué dans les 5 dernières années que dans les 30 précédentes; tu ne t’embarqueras pas sur une croisière d’un long fleuve tranquille. Si tu es comme moi et que la monotonie et la routine t’exaspèrent, tu vas te régaler.
Mon équipe est composée de représentants.es avec des approches diversifiées; c’est déjà un bon point distinctif dans notre approche commerciale. J’offre un encadrement professionnel, une approche de coaching personnalisée, un programme de formation continue et un salaire concurrentiel + bonis de développement + allocations de dépenses (et bien des avantages sociaux).
Mes valeurs sont le respect, la communication, orienté solution, la performance et le développement des individus.
Des avantages intéressants
- Une ambiance de travail amicale et collaborative
- Un outil de support à la vente sur iPad
- Un programme d’assurances collectives complètes pour toi et ta famille
- Des rabais employés sur tous nos produits de beauté
Tu as réussi à lire jusqu’ici ?
C’est bon signe. Soumet ta candidature et si tu as vraiment envie de capter mon attention, présente-toi dans une lettre de présentation ou pourquoi pas, dans une courte vidéo ! Bien hâte de faire ta connaissance.
Sébastien Auclair
Directeur des ventes
Pourquoi se joindre à l’équipe Salon Centric ?
Salon Centric est un distributeur national de produits professionnels pour salons de coiffure. Créé par L’Oréal USA en 2008 avec 585 magasins SalonCentric et 260 magasins StateǀRDA aux États-Unis, SalonCentric s'étend dorénavant au Canada. Salon Centric Canada est une entité légale canadienne dont la première acquisition s’est opérée en Ontario en 2023, puis en Colombie-Britannique en 2024 et plus récemment au Québec avec l’acquisition de Concept JP en avril 2025.
Notre vision est d'inspirer la communauté de la beauté à rendre le monde plus coloré. Nous nous engageons à développer une atmosphère où chaque membre de notre communauté se sent inclus, valorisé et responsabilisé, et où nous pouvons tous partager, apprendre, grandir et prospérer. Nous y parvenons en soutenant des causes sociales, environnementales et économiques qui appuient l'ensemble de l'industrie de la beauté professionnelle et notre communauté.
Joins-toi à une aventure qui te permettra d'en apprendre davantage sur une entreprise prospère et passionnante qui se consacre à promouvoir le plein potentiel de ses employés, et où tu seras valorisé.e et écouté.e. Tu travailleras sur les fonctions quotidiennes des ventes ainsi que sur des projets stimulants te permettant d’apprendre et grandir, et faire évoluer ton organisation.
Notre entreprise souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et nous nous engageons à promouvoir un milieu de travail diversifié et inclusif. Nous accueillons et encourageons les candidatures de toutes les personnes qualifiées, sans distinction d'origine ethnique, de religion, de sexe, d'âge, d'origine nationale, d'orientation sexuelle, de handicap ou de tout autre statut légalement protégé.
Nous nous engageons également à fournir des pratiques d'emploi accessibles conformes à la législation provinciale. Si vous avez besoin d'accommodement à n'importe quelle étape du processus de recrutement, veuillez nous en informer et nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.