Warum L’Oréal?

Uns treibt die Leidenschaft für Schönheit, die die Welt bewegt.

Wir sind Marktführer in Beauty und Pionier im Bereich Beauty Tech. Als Folge der sich konstant verändernden Welt, sind für uns Kosmetik und Technologie untrennbar miteinander verbunden. Gemeinsam mit unseren Konsumenten und Partnern antizipieren wir Trends und gestalten Schönheit von Morgen.

Wir leben Nachhaltigkeit und Umweltschutz. Unsere Verpflichtungen bis 2030 markieren den Beginn eines radikaleren Wandels und verkörpern unsere Auffassung darüber, wie die Vision, der Zweck und die Verantwortung eines Unternehmens aussehen sollten, um den Herausforderungen der Welt zu begegnen. Unsere 88.000 Mitarbeiter in 150 Ländern transformieren unser Business, um sicherzustellen, dass unsere Aktivitäten die Grenzen unseres Planeten respektieren.

L’Oréal Professionelle Produkte verbindet mit seinen professionellen Haarprodukten Kundenbedürfnisse und Handwerkskunst- und das seit über 110 Jahren! Seit der Erfindung der ersten professionellen Haarfarbe entwickeln wir mit unseren international bekannten Kernmarken L'Oréal Professionnel, Kérastase und Redken mit innovativen Dienstleistungen und Produkten die Branche unermüdlich weiter.

Wie suchen Mitarbeiter, die gemeinsam mit uns einen Unterschied machen wollen. 

Ihre Aufgaben

Übergeordnetes Ziel 

Maximieren des Abverkaufs durch Umsetzung der im Cluster Österreich/Deutschland definierten Marketingstrategien.

Kern-Aufgaben im Detail 

·       Lokal anpassen und durchführen von Kampagnen und Promotionen, der im Cluster Österreich/Deutschland definierten Maßnahmen

·       Steuern von saisonalen Produktanimationen auf lokaler Ebene

·       Organisieren und vorbereiten von Kundenveranstaltungen und Workshops

·       Überblick über die wichtigsten Trends und Risiken auf dem lokalen Markt behalten

·       Anpassen von Marketing- und Werbematerial für Schlüsselkunden

·       Kontinuierlich überprüfen und analysieren von Sell-Out-Kampagnen

·       Steuern und monitoren und ggfs. anpassen der Promo-Performance

·       Sicherstellen, dass die lokalen Kundenbedürfnisse im Cluster-Promotionsplan berücksichtigt werden

·       Aufbauen einer Omni-Channel-Strategie, von der alle profitieren

·       Vorantreiben der Harmonisierung mit Cluster-Aktivitäten, um spezifische lokale Anfragen auf ein Minimum zu reduzieren

·       Monitoren des lokalen Großkundenbudgets

·       Kontinuierliches nachverfolgen der lokalen Budgetausgaben

·       Enge Zusammenarbeit mit dem HUB und Multibrand-Schnittstellenmanagement

Ihr Profil 

·       2-3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Product Management / Brand Activation

·       Begeisterung für Trends, neue Produkte und Konsumentenverhalten sowie hohes Tempo und Dynamik unserer Branche

·       Gerne erste Erfahrungen im Vertrieb / Kundenkontakt

·       Fähigkeiten: Analytisches und konzeptionelles Gespür, Unternehmerisches Denken, kooperativer Arbeitsstil, Kreativität, starke Projektmanagement-Erfahrung (Paralleles Durchsteuern mehrerer Projekte mit Kurzfristigkeit in Timing & Inhalten), Prioritäten setzen, Teamplayer, Schnittstellen -und Stakeholder Management, Kommunikationsstärke

Unser Angebot

  • Eine unbefristete Arbeitsanstellung in einem krisenresistenten, wachsenden Markt mit einem umfassenden Angebot an Sozialleistungen
  • Eine attraktive und wettbewerbsorientierte Vergütung sowie ein freiwilliges Profitsharing
  • Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung, eine steile Lernkurve, starker Teamgeist und eine offene, kooperative Unternehmenskultur
  • Vielfältige, nationale und internationale Perspektiven
  • Die Jahresbruttovergütung beträgt in Abhängigkeit vom Qualifikationsprofil mindestens € 42.000, darüber hinaus sind weitere freiwillige Vorteilsleistungen vorgesehen.


Diversity & Inclusion

L'Oréal verpflichtet sich seinen Bewerberinnen und Bewerbern gegenüber zur Chancengleichheit. Wir wissen Diversität, Inklusion und den individuellen Selbstausdruck am Arbeitsplatz wertzuschätzen, da Vielfalt unsere Teams stärkt und wir das Bild der Gesellschaft und somit unserer Konsumenten in unserem Unternehmen spiegeln möchten. Jegliche Form von Diskriminierung wird daher nicht toleriert.

  • You can apply to up to three jobs within a rolling 30-day window.
  • You cannot withdraw your application once you applied, so please make sure to choose a job that matches your dreams.
  • Please visit "Your Application Space" to see the jobs you have already applied to.
  • Please don’t create another account with a different email. If you do so, your account might be merged and your application record will be deleted.